現如今正是創業大潮，很多人都在創業，想著賺錢，可是有多少真正創業成功的?某些人創業失敗的原因，歸根結底是團隊中人的因素所致。具體說，就是合作伙伴彼此思維方式不一樣，發展到最後雞同鴨講，誰也說服不了誰，導致妥協出來的經營策略不能被各方自覺執行，公司領導層的激情越來越低，公司也就慢慢做。
所以，找合作人是一個至關重要的問題。融投世界認為有兩個問題：
一個是怎麼找志同道合的合作伙伴。如果單單是在現實中找合作伙伴的話太費時費力了，而且親朋好友之間合作更容易出問題。所以融投世界一直致力於建立一個讓企業間，金融和類金融機構間，資源所有者間互融互通互信的信息和社交平臺，為企業提供免費，共享，找人脈，找產業鏈，找項目，找合作，找資金，合作人脈的融投世界融投資平臺，高效轉化自身優勢資源，實現優勢互補，精準對接企業服務，為萬千企業提供融投對稱撮合信息服務，找合作找資源不再困難。
另一個是找什麼樣的合作伙伴：
第一彼此各方面思維方式要一致，這可以說是最基本的了，談都談不攏的話更不用談以後了。
第二各有各的特長，或各有各的獨特資源，只有這樣公司才能長遠發展。
第三公平性，親兄弟都要明算賬，只有公平公正才能不會因為分配原因鬧翻。
第四信任原則合夥人最忌諱相互猜疑,要相互信任,不管任何時候。只有你的夥伴，能把利益的天平，放在你這邊。
第五溝通原則，不打肚皮官司,有什麼想法和問題不要讓其過夜, 多溝通。
第六誠信原則，合夥賺錢，誠意當先，以誠相待。不要去管你的夥伴怎麼對你，自己先做好自己。
只有做到這些，才能幾個人湊到一起合夥做生意。否則，聯合了也早晚爭吵直到分家，而且往往是在公司最困難的時候就開始分家。
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