沈裕謀:糾「四風」不止步「四治四提」凝聚發展能量

沈裕谋:纠“四风”不止步“四治四提”凝聚发展能量

沈裕谋:纠“四风”不止步“四治四提”凝聚发展能量

2018年8月11日《湖南日報》04版截圖

糾“四風”不止步“四治四提”凝聚發展能量

中共長沙市開福區委書記 沈裕謀

沈裕谋:纠“四风”不止步“四治四提”凝聚发展能量

習近平總書記對湖南工作的殷殷囑託,是習近平新時代中國特色社會主義思想在湖南的具體化。習近平總書記強調,糾正“四風”不能止步,作風建設永遠在路上。開福區落實總書記指示精神,就要堅持糾“四風”不止步,針對不思進取、不接地氣、不抓落實、不敢擔當歪風及“庸、浮、懶、散”不良習氣,紮實開展“治庸提能、治浮提氣、治懶提效、治散提神”專項整治,為升級發展、成就北富凝聚強大正能量

沈裕谋:纠“四风”不止步“四治四提”凝聚发展能量

堅持問題導向,靶向施策發力

作風建設是一項長期工作和系統工程,任務必須跟著形勢走,招數必須針對問題變。開福區以群眾訴求為信號,按照習近平總書記要求,堅持“人民群眾反對什麼、痛恨什麼,我們就要堅決防範和糾正什麼”,在全區深入開展“四治四提”專項整治工作

治庸提能,針對學習不夠、能力不足,安於現狀、不思進取,碌碌無為、創新不夠等現象,重點整治精神懈怠、平庸無為等突出問題;

治浮提氣,針對急功近利、急於求成,靜不下心、安不下神,閉門造車、投機鑽營等現象,重點整治心浮氣躁、心態不穩等突出問題;

治懶提效,針對官僚作風嚴重、效率不高、服務不優等現象,重點整治工作效率低下、服務意識差等突出問題;

治散提神,針對管理不善、紀律渙散、作風漂浮等現象,重點整治自由散漫、貪圖享受、政令不暢等突出問題。

拓寬監督渠道,形成整治合力

堅持把監督擺在首位,構建全覆蓋、高質效的監督體系。

一是強化黨內監督。著力推進紀律、巡察、派駐、監察“四個監督”全覆蓋,用好“四種形態”,對黨員幹部“庸、浮、懶、散”方面的苗頭性問題及時“拉警報”,以嚴管體現厚愛。今年以來,對“庸、浮、懶、散”方面問題提醒談話24人次、警示談話4人次、通報批評3人次、批評教育40人次、誡勉談話1人次、延長黨員預備期1人,黨紀政務處分22人。

二是拓寬社會監督。注重發揮社會媒體監督力量,確保監督專業化、常態化,深挖“庸、浮、懶、散”問題與“不作為、慢作為、亂作為”現象。

三是暢通群眾監督。開闢專欄,主動接受群眾來信來訪,讓黨員幹部“庸、浮、懶、散”的不良作風無處遁形。

用好問責利劍,強化震懾威力

堅持監督、查處、追責、曝光“四管齊下”,以嚴肅追責問責強化震懾。

一方面,嚴懲“為官不為”,讓“庸、浮、懶、散”的幹部沒市場。今年1-6月,全區各級紀檢監察組織共立案62件,其中查處違反中央八項規定精神問題6起,處理9人,給予黨紀政務處分8人;查處“庸、浮、懶、散”方面問題15起,處理23人,給予黨紀政務處分22人。

另一方面,鼓勵擔當作為。按照總書記提出的好乾部“二十字標準”樹立正確的選人用人導向,出臺《關於堅持在急難險重一線培養使用幹部的實施意見》,旗幟鮮明地為敢於擔當、乾淨幹事的幹部撐腰鼓勁。近年來,從一線歷練成長幹部中提拔使用107人,佔提拔幹部數量的80%以上;今年1-6月,共為32人澄清信訪舉報不實問題。

深化標本兼治,激發內生動力

堅持綜合施策,做到治標不鬆勁、治本不鬆懈。

一是發揮“頭雁效應”。緊盯“關鍵少數”,督促全區各級領導幹部以身作則,扛起作風建設政治責任,紮實糾正“庸、浮、懶、散”歪風邪氣。

二是注重宣傳教育。鞏固提升“六廉”教育體系,弘揚“為國盡忠、為職盡責、為家盡孝”的厚德開福精神,增強積極進取幹事業、深入基層接地氣、狠抓落實促工作、敢於擔當勇作為的思想自覺和行動自覺。

三是紮緊制度籠子。發揮案件查辦的治本功能,針對違紀案例中暴露出的“四不”及“庸、浮、懶、散”問題,舉一反三,建章立制。


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