楊凌示範區第四期 「追趕超越」擂台賽開賽!

8月8日晚7點整

楊凌第四期“追趕超越”擂臺賽拉開戰幕

楊淩示範區第四期 “追趕超越”擂臺賽開賽!

  一如往期的賽事規則, 本期擂臺賽,隨機抽取了楊淩示範區財政局、國資局、水務局、黨工委宣傳部、農業科技報社等五部門(單位)“一把手”上臺打擂,主要圍繞作風建設活動開展以來的做法和成效、今年以來推動實施“3631”方略所做的工作、特點和亮點,以及下半年追趕超越爭先進位的目標承諾及舉措,在限定15分鐘內實行脫稿講說。楊淩示範區黨工委管委會出席擂臺賽的領導對5名打擂人的講說現場作了點評。

楊淩示範區第四期 “追趕超越”擂臺賽開賽!

楊淩示範區黨工委副書記劉天雄在總結講話中要求

  各級各部門要按照楊淩示範區黨工委管委會的工作部署及擂臺賽上點評時提出的要求,採取有力措施,抓好工作落實,切實做到承諾的事項件件有著落、事事有迴音,以更高標準、更大創新力度做好下一步工作;

  在工作中要與時俱進,開拓創新,進一步加大改革創新力度,加強策劃能力,不斷創造新經驗和新樣板;

  督查室要對講說中明確的目標和承諾的事項進行梳理,建立臺賬、跟蹤落實,督促各項目標任務圓滿實現。

楊淩示範區第四期 “追趕超越”擂臺賽開賽!

  追趕超越不是一句口號

  擂臺競技也不是一場形式

  那麼,到底各部門

  亮出了怎樣的成效

  曬出了怎樣的承諾?

  小布帶你看詳細……

楊淩示範區第四期 “追趕超越”擂臺賽開賽!

楊淩示範區財政局局長袁鴻馬

  • 作風建設:狠抓作風建設,組織全局人員認真學習紀實文學《梁家河》,學習李婧書記關於加強作風建設的講話精神,並組織討論,談認識、談思路;堅持問題導向,要求全局人員要站在講政治的高度,服務楊淩示範區發展,深入貫徹執行力落實力;配合各稅收部門做好各項工作,確保完成全年工作目標任務。
  • 落實“3631”方略:結合本部門出臺措施,簡化程序,認真學習研讀上級部門的各項政策,進行大學習,大討論,切實爭取上級部門的各項政策支持。主動與各部門協同做好工作,強化政策研讀,創新工作方式,為楊淩示範區打造全省一流營商環境貢獻力量。
  • 下半年舉措:將站在服務大局、講政治的高度,通過加強大學習、大調研活動,不斷創新工作方式,加大財政力度改革,主動會同各部門加強政策研究和項目策劃,利用省部共建優勢,積極爭取中省政策支持。同時,做好減稅降費工作,積極推進政府財政等工作的績效評價等工作。

點評

  發言內容站位高,對“3631”戰略認識到位,有安排、有部署,思路清、有創新、有亮點。下一步,要結合新時代、新目標、新思想,繼續加強政策學習研究;要加強資金支持力度,推進楊淩示範區社會經濟高質量發展;要加強資金管理,帶好隊伍,指導各部門協同工作。

楊淩示範區第四期 “追趕超越”擂臺賽開賽!

楊淩示範區國有資產監督管理委員會主任段永宏

  • 作風建設:認真學習李婧書記關於加強作風建設的講話精神並組織討論,談認識、談思路。制定了加強紀律作風建設“八辦”制度,強化制度管理,用制度管事、管人,提高部門執行力落實力。建立了個人臺賬,強化責任落實到人,確保按時完成楊淩示範區各項工作。
  • 落實“3631”方略:深入貫徹落實“示範區十大行動方案”,踐行“3631“方略,將7項工作任務責任到人;當好國有企業服務員,協調國有企業做好服務工作;要求全局人員增強招商引資意識,緊抓招商引資任務,保障按照時間節點完成任務;簡化行政審批,方便企業辦事效率,建立聯繫服務企業制度,增強服務企業意識。
  • 下半年措施:抓好國有企業公司改制工作,監督企業認真落實制度改革;加強市場化選聘職業經理人,選聘一批懂業務、會經營的能人,增加國有企業效益;加強對國企國有資產監管,建立國有資產統一監管制度;大力實施“3631”方略,簡化行政審批,方便企業辦事效率;動員國企做好招商引資工作;推動區校融合,與區內兩所高校建立聯繫會議制度,共同建立實驗、實習、示範基地項目,為打造楊淩示範區升級版、陝西省一流營商環境貢獻力量。

  點評

  國資委在學習、抓作風建設方面,思想認識到位,以工作制度入手,善於總結經驗,特別是建立“八辦”制度,解決工作中存在的問題。下一步,要摸清國企的國有資產情況,確保國有資產保值增值;對市場上企業經營較好的,要大力支持,對經營不好的企業,要想辦法幫助其渡過難關。

楊淩示範區第四期 “追趕超越”擂臺賽開賽!

楊淩示範區水務局局長王西寧

  • 作風建設:認真學習楊淩示範區黨工委管委會關於進一步加強機關作風建設,強化執行力落實力,以及李婧書記關於加強作風建設的講話精神。制定了水務局加強紀律作風建設,強化執行力落實力的實施意見,認真查改問題,加強管理工作精細化,狠抓工作上懶洋洋,工作執行軟弱無力等問題,使每一件事情,都有滿意的答案。
  • 落實“3631”方略:進一步優化投資項目涉水審批流程、清理涉企行政收費事項、規範行政執法檢查行為、提升涉企供水服務保障能力等突出問題,為持續優化全區用水環境,圍繞為企業破障礙、去煩苛、增便利、築坦途,進行了多方面的探索和創新,優化簡化用戶初裝水業務流程、縮短辦理時限,新增用水手續辦理環節由5項壓縮至3項。
  • 下半年措施:確保水生態文明城市經過水利部驗收工作;爭取10月前率先在全省完成渭河自然資源測繪登記工作;積極推動完成渭河二期工程,提升一期工程美化亮化工作;緊抓項目投資和包裝好項目工作,積極爭取上級部門資金支持;把楊凌群眾最關心、最直接、最現實的水利工作做好,讓群眾喝上放心水、用上及時水,享受良好的水生態環境。

  點評

  發言思路清楚,內容全面,水利工作取得了不錯的成績。下一步,要加強部門工作要求,確保水生態文明城市經過水利部驗收工作;推進農村用水制度改革,做好農村用水安全;加強水生態環境保護;向更高標準看齊,把水務局班子建成一個團結、有力的“獅子型”隊伍。

楊淩示範區第四期 “追趕超越”擂臺賽開賽!

楊淩示範區黨工委宣傳部部長張小明

  • 作風建設:按照“學、做、爭”開展工作,“學”主要圍繞樑家河學習,抓好黨員幹部的日常學習,提高四個“意識”。“做”主要是日常工作中抓好“四點三清單”制度。“爭”主要是爭當“金牌店小二”:,做好為各媒體和文化企業的服務工作,促進文化產業繁榮發展。
  • 落實“3631”方略:在落實“3631”方略方面,及時成立“楊凌發佈”新媒體平臺,以楊凌發佈為龍頭,以楊凌視線、示範區管委會網等為支撐,以自媒體為朋友圈,強力建設楊淩示範區媒體宣傳矩陣。先後組織策劃了”走出楊凌看示範“新聞採訪活動、與西瓜視頻合作等,充分利用第三方平臺宣傳楊凌,同時積極發揮媒體的監督職能,推出了“明察暗訪看民生”欄目,督促各項工作快速落實。
  • 下半年措施:加強策劃提高宣傳效果,原創稿件要達到1000篇以上,楊淩示範區在網絡上的點擊量爭取超過1億。抓好文化產業,推動國有文化企業的發展,成立文化產業協會。聚合力,推動園林城市建設。優配置,強化網信工作,抓好輿情管控。提素質,加強宣傳隊伍建設,建立一支強大的”宣傳鐵軍“。

  點評

  宣傳部工作有創新、有亮點,工作積極主動,配合宣傳;善創新,發揮好引領傳統媒體宣傳的同時,開創了與新媒體、自媒體的合作,並且有了非常良好的開端。同時,宣傳部門勇敢的擁抱新時代、新媒體,要繼續努力。宣傳部門要堅持正確的宣傳思想導向,不斷開拓思想創新,全面提升楊淩示範區的宣傳力度;今年楊淩示範區啟動了省級文明城市的創建,就要全力以赴做好宣傳工作。

楊淩示範區第四期 “追趕超越”擂臺賽開賽!

農業科技報社社長梁孝宏

  • 作風建設:強學習、明紀律,做到集中學習全覆蓋,做到警示教育常態化,開展了“大調研”“走轉改”活動。查問題、搞整改,進一步增強了工作效率,提高了履職盡責的責任意識和擔當意識。強宣傳,為作風整頓活動開展營造了濃厚的輿論氛圍。
  • 落實“3631”方略:聚焦實施“3631”方略,打造最優營商環境宣傳氛圍,做強新媒體宣傳,加強對外宣傳,加強工作創新,努力打造“獅子型”宣傳隊伍,引人才建隊伍,加強外出考察學習,提高新聞業務能力。發揮“三項機制”作用,創新工作方式,提升楊凌科技對外服務影響力。
  • 下半年措施:將繼續加大對內宣傳,加強主題策劃,創新方式方法,做好對內宣傳報道。加強與中省媒體交流合作,進一步擴大對外宣傳。不斷提高新媒體工作水平,放大楊凌聲音,講好楊凌故事,打造一支能征善戰的“宣傳鐵軍”,建立“全天候全媒體採編隊伍”。發揮“三項機制”作用,激發“追趕超越”工作活力,為楊淩示範區實現“追趕超越”貢獻“媒體力量”。

  點評

  農業科技報社上半年在加強作風建設、落實3631方略等方面成效明顯、工作務實,學習教育方面措施得力,在楊淩示範區對內對外宣傳方面成效顯著,為楊淩示範區經濟社會發展營造了良好輿論氛圍,尤其是楊凌發佈工作亮點突出,受到好評。下一步,報社要進一步創新宣傳方式,加強楊淩示範區對外宣傳工作力度,充分發揮《農業科技報》的作用,擴大楊凌對外的影響力。

楊淩示範區第四期 “追趕超越”擂臺賽開賽!

“打擂”與“點評”相結合

帶來了“行動+考核”的高效工作機制

大力激發了黨員領導幹部幹事創業積極性

當前楊淩示範區“追趕超越”按下快進鍵、跑出加速度

隨著作風建設、“3631”方略的深入推進

這個大舞臺還將繼續

這張“追趕超越”的生動圖景將繼續展開,並精彩紛呈……


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