作者 張蔓莉 周益臻
5月25日上午，湛江機電學校2018年頂崗實習校園招聘會熱火朝天地舉行，廣東愛旭科技股份有限公司、廣東泛仕達股份機電有限公司、湛江晨鳴紙漿有限公司、湛江新奧燃氣有限公司等110多家企業來該校“招才納賢”，湛江機電學校今年需要頂崗實習的學生約1200人，而此次招聘會提供的崗位2000多個，供需比達到1:1.7。當天，用人單位現場面試1205人，初步達成簽約意向1183人。這所中職院校的畢業生為什麼這麼受歡迎？記者就此進行了調查採訪。
用人單位反饋良好 初次就業率高
“原本報名來我校參加此次招聘會的企業有300多家！”湛江機電學校校長林教盛告訴記者，“但本著有利於對學生負責、讓學生學以致用的原則，經過學校實地考察或者通過資格核查，最終篩選出了這110多家比較有實力的企業。”
“這所學校的學生有一個特點，做事比較踏實，技能基礎比較好！”首次來校招聘的深圳先進微電子科技有限公司譚先生介紹說，他們企業有好幾位畢業於機電學校的同事，表現都比較好，所以今年特意聯繫了學校過來招人。
去年在深南電路股份有限公司頂崗實習並順利轉正的該校機電一體化專業學生劉定樂此次也作為公司招聘人員回到了母校，“實習時大概4000多元，現在轉正了能拿到6000多元！”深南電路公司龐先生說，去年在該校招了十幾個學生，感覺不錯，所以今年繼續過來，大約招聘30人。
受用人單位歡迎的現象並非在今年才發生。據瞭解，近年來，湛江機電學校雙證率99.6%；初次就業率100%，專業對口率80.4%，為地方戰略性新興產業和傳統優勢產業改造輸送了4000多名畢業生。畢業生就業主要分佈在寶鋼湛江鋼鐵公司、湛江恆興集團有限公司、湛江晨鳴漿紙有限公司、湛江發電廠等多家大型國企、知名企業，在湛江本地就業人數逐年上升。
例如寶鋼湛江鋼鐵有限公司2014年面向全國中職學校開展校園招聘錄取的總人數中，該校學生佔比超過65%。截至目前，湛江機電學校畢業生在該公司累計達600餘人。
對接產業發展需求 創新人才培養模式
近年來，作為國家重點中等職業學校、全國技能型緊缺人才培養培訓工程學校，湛江機電學校以創建“國家示範校”為契機，圍繞湛江“工業立市，以港興市”的發展戰略，抓住鋼鐵、石化、造紙等大項目落後的機會，主動適應區域經濟與社會快速發展需要，對接產業、調整專業，辦好地方特色專業，為地方經濟發展培養高素質勞動者和技術技能人才。
與此同時，按照企業用人標準，由學校、行業企業、鑑定機構等多方共同參與，建立起學生在校學業評價、頂崗實習評價、鑑定機構評價“多主體、多維度”的學生評價體系，對學生在校成長進行過程性評價。學校實行畢業證書與職業資格證書相對接，雙證獲取率達99.6%。
“非常感謝學校對我的教育與培養。”湛江機電學校大專汽修125班的謝卓越如今已是寶鋼湛江鋼鐵有限公司的一名員工。在該校的培養下，其組織能力及技術水平都得到很大的提高，並考取了全國計算機一級證和汽車維修中級證。2014年4月，寶鋼湛江鋼鐵有限公司到該校進行校園招聘，謝卓越順利地通過了測評及面試，參加了為期兩個多月的培訓，取得了良好的培訓考核成績，於當年8月份到上海寶鋼進行一年的實習。
依託實訓中心 打造高水平技能人才
紮實的動手能力和過硬的技能水平，是湛江機電學校畢業生備受用人單位好評的原因之一。該校不斷完善各專業設施建設，依託一流水平的實訓中心，為學生創造成才環境，致力於打造出卓越水平的技能人才。
在該校的工業機器人實訓室，記者看到幾位學生在兩臺機器人操作平臺前操作，一位老師在旁邊講解指導。那位老師告訴記者，該校緊貼“中國製造2025”發展戰略，結合當前前沿的工業機器人技術，培養學生工業機器人基本參數設置、軌跡規劃、示教編程、基本調試、基本維護等技能及工業機器人數控加工、焊接、去毛刺等典型應用技術。
據悉，湛江機電學校公共實訓中心佔地15畝，設備總值6000多萬元，83個實訓場室。目前，該校已建有“電工電子與自動化”和“數控技術”兩個國家級實訓基地，“機電”、“汽修”、“電子商務”、“模具”四個省級專業實訓中心和湛江機電公共實訓中心，併成為省高技能人才培養職業學校和省級實訓基地職業技能鑑定所，是“國家中等職業教育改革發展示範學校建設計劃”第三批立項建設學校。
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