最近各大平臺網站的熱點，有一檔節目可以說霸佔了其中的半壁江山。
《創造101》，一檔打造中國第一女團的全新節目，101名女孩同臺競技，只為競爭出十一位最為頂尖的代表，能夠在未來成為中國女團的代言人。和之前的《偶像練習生》類似，都旨在打造屬於國內優質偶像的目的。只不過在我仔細地觀察後，我發現《創造101》在性別參與比例上相對平均，粉絲群體男女比例、甚至年齡垂直領域也平均了不少。也就是說這檔節目吸引面和受眾更廣，這也成就了它如此火爆的現狀。
當然，隨著節目的日益火爆，很多相應的輿論爭議也就隨之而起。問題聚焦的重點還是在女團的實力上。我們知道，節目晉級的方式是由每一位選手的票數來決定的，也就是說誰的人氣最旺就可以晉級到下一輪。而這種方式我能理解為是欄目組為招攬人氣的一種方式，在競爭的同時用爭議性較大的選手炒熱了節目的話題，從而提高收視。
但這樣的方式卻讓許多選手站在了風口浪尖之上，以楊超越和王菊這兩名選手的爭議性最大。一個因為連續的“車禍現場”排名卻遲遲不低而遭到全網熱潮，一個相貌平平卻因為在節目中揮起了“女權”大旗而得到了一眾粉絲的支持。楊超越外表甜美、性格中有種蠢萌的感覺，本來招人喜歡的外形條件卻因為自己舞臺能力的短板惹怒了很多別的選手的粉絲，稱她不配繼續待在舞臺上，說這樣的選手只會給中國女團抹黑。
而王菊呢？她的能力和外形也並不出眾，只是在眾多青春靚麗的選手中，她的出現帶來了不一樣的審美表現，打破了常規偶像團隊的認知，以至於讓很多網友都紛紛為之點贊，稱王菊改變了中國女團的平庸審美，是新時代女性的楷模。
其實，這樣非黑即白的說辭是不理智的。楊超越的能力不足是網絡放大後的極端表現，她的缺陷並不代表她就應該被眾人唾罵，而王菊被捧的如此之高也是這種放大後的另外一個極端。而且節目的規則說白了就是人氣的比拼，本身節目就忽略了實力的關鍵，就不要再怪為什麼會有這種爭議性選手出現了，楊超越和王菊也只是給這種選拔制度、這種炒作模式背黑鍋罷了。
說到底，這種競爭模式還有很多不成熟的地方，很多有實力的年輕人就在這樣的大浪淘沙中被忽視了。但是我們要記住，實力也許讓你不能一步登天，但能讓你走得更遠，只是，在這個實力上，你還需要來上一點運氣。
其實藝考有時候和這樣的選秀就有類似的地方，比如說同樣的殘酷競爭，同樣為了那一點夢想而拼盡全力。而這些一批又一批的藝考生，他們的夢想又有多少人能夠為之買單。在這樣萬人扎堆的大環境下，如何能快速提升實力並取得別人沒有的機會呢？
那當然有了！！！
別的不知道，在古城西安，有這樣一個地方給這些懷揣夢想的年輕人提供了機遇。
————晴空藝考，為藝考學子保駕護航
“晴空表演藝術學院”是晴空互娛旗下以實戰為教學基礎的專業藝術培訓機構，將為學員提供一站式藝術培訓進階課程、測評與諮詢服務，演員試鏡、進組等機會。晴空學院擁有大量優秀的複合型專業講師，全部師資力量均具備表演等方面的實戰經驗，我們力求從這裡培養出真正有潛力、會演戲、有演技的新生代德藝新人。創造“晴空互娛為一線娛樂文化集團”的統一奮鬥目標。
專業團隊帶出的學子在人群中自然是鶴立雞群。最重要的是，晴空旨在在為學生提供最優越的實踐機會，能讓學生在實踐中直通頂級藝術學府殿堂。
除了常規應試的藝考培訓專業課程，學生在課外之餘更有機會參與到專業劇團的彩排中進行觀摩學習，專業演員零距離傳授表演技巧知識。
（學員們在西安話劇院接受專業表演訓練）
這樣，學生的表演能力將不止於理論中學出，而是從實踐出發，從生活中提升專業水平。
除此之外，晴空的學子們還將自己的能力展現在了專業的拍攝中，無論是專業的影視劇拍攝、廣告片拍攝還是西安地鐵宣傳片上，都有我們晴空學子的身影。這裡的每一步，都在為日後的成功鋪下了基石。
（學員在網絡劇拍攝間隙）
（美女學員為產品拍攝廣告片）
（學員們為西安地鐵拍攝宣傳片）
這些難得的實踐機遇，自然離不開晴空的雄厚實力，更離不開晴空這些幕後的“英雄”，他們也各個都是這個領域的精英和翹楚。
（晴空互娛CEO，晴空學院校長程品然）
（晴空首席音樂顧問，國內知名音樂製作人葉洋）
（著名錶演藝術家、國家一級演員劉遠）
（西安話劇院知名演員、表演導師薛甲乙）
（長安大學副教授，表演指導老師吳鵬）
而這些青澀卻活力十足的面孔，有誰能夠保證他們不會成為新一代的偶像團隊呢？只是，在這之前，我們必須先腳踏實地。
或許，未來是你們的！
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