簡歷的重要性不言而喻，它幾乎是連接與HR的唯一途徑，如果你的簡歷HR看都不想看，那麼這個工作很可能就與你無緣了。因此打造一份好的簡歷會讓你找工作這個事事半功倍！
有人事專家說過，一份好的簡歷要讓HR在10秒內看到你的重要信息，你要讓HR一眼看到你的職位，看到你具備的能力，簡而言之，就是讓他從簡歷中看到你就是他要找的人，另外你的照片一定要整潔，髮型儀表以及服裝細節都要非常注意。
工作經歷和你的專業技能同樣重要，HR要從你的這些信息中分析是不是他們需要的人才，因此工作經歷最好寫出結果，比如一個設備點檢人員，想找一份同樣的工作，簡歷的工作經歷寫，負責**設備日常點檢工作，另一個工作簡歷寫“在**公司擔任**職務，負責**區域設備日常點檢，入職3個已能獨立完成任務，優化改造了**個項目，為公司創造了**利潤。”這兩份工作簡歷，第一份HR僅僅知道你有過同類工作經驗，至於工作業績、能力如何完全看不出來，第二份則能夠引起他的興趣，他可能覺得你不錯，想找你面試談談。因此工作簡歷如果有好的業績，一定要在簡歷中展示出來。
雖然結果重要，但切記不能胡編亂造，HR最痛恨撒謊、吹牛皮的人，因此你的結果要有數據作為依據，不要光說自己多麼多麼厲害，比如完成多少項目，做過多少調查等等。
總而言之，一份好的簡歷如果想抓住HR的眼球，你就要有特色，有亮點，你能夠引起HR的興趣！
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