中新網5月14日電 據住建部網站消息，住建部日前印發《建築工人實名制管理辦法(徵求意見稿)》。《辦法》指出，進入施工現場從事建築作業的建築工人，應經過基本安全培訓，並在全國建築工人管理服務信息平臺上登記。建築用工企業應及時採集並上傳施工現場建築工人實名制基本信息，未登記且未經過基本職業技能培訓的建築務工人員不得進入施工現場。
《辦法》指出，本辦法所稱建築工人實名制，是指建築企業通過單位和施工現場對簽訂勞動合同的建築工人按真實身份信息對其從業記錄、培訓情況、職業技能、工作水平和權益保障等進行綜合管理的制度。
進入施工現場從事建築作業的建築工人，應經過基本安全培訓，並在全國建築工人管理服務信息平臺上登記。
《辦法》提出，建築用工企業應嚴格規範用工管理，及時採集並上傳施工現場建築工人實名制基本信息。
建築工人實名制基本信息應包括姓名、年齡、身份證號碼、籍貫、家庭地址、文化程度、培訓信息、技能水平、不良及良好行為記錄等。
建築用工企業應規範實名制管理方式，強化現場管理。承包企業應配備實現建築工人實名制管理所必須的硬件設施設備。有條件實施封閉式管理的工程項目，應設立施工現場進出場門禁系統，並採用生物識別技術進行電子打卡，落實建築工人實名制考勤制度。
《辦法》要求，承包企業應在承接工程的項目部建立統一的建築工人實名制臺賬。建築工人進場施工前，應錄入建築工人實名制名冊。項目用工必須核實建築工人合法身份證明，必須簽訂勞動合同，並明確工資發放方式，可採用銀行代發或移動支付等便捷方式支付工資。
已錄入建築工人實名制信息管理平臺的建築工人，3年以上(含3年)無活躍數據的，再次從事建築作業時，建築用工企業應對其重新進行培訓及信息錄入，否則不得進入施工現場，相關不良及良好記錄應予以保留。
《辦法》強調，未在全國建築工人管理服務信息平臺上登記，且未經過基本職業技能培訓的建築務工人員不得進入施工現場，建築企業不得聘用其從事與建築作業相關的活動。該規定自2020年1月1日起執行。
閱讀更多 中建政研山東分中心 的文章
