愛奇藝招聘先排除河南人?美團之後又一家!招聘歧視為何不絕?

5月10日晚間,微博賬號“500強校園招聘”曝光了一封愛奇藝的內部郵件。郵件顯示,愛奇藝員工在面試中稱“今後河南人儘量先過濾掉”。

  愛奇藝內部郵件現地域歧視

  5月9日,愛奇藝某員工在回覆“面試邀約”的郵件中公然地域歧視,郵件顯示,該員工在面試一位在校學生後,備註稱“今後河南人儘量先過濾掉”。

愛奇藝招聘先排除河南人?美團之後又一家!招聘歧視為何不絕?

愛奇藝招聘先排除河南人?美團之後又一家!招聘歧視為何不絕?

微博截圖

  經微博大V曝光後,該事件引發熱烈討論。愛奇藝招聘官方微博“愛奇藝伯樂”在曝光的微博下緊急留言稱,愛奇藝已經啟動內部排查,一經查證,必定嚴肅處理。愛奇藝堅決反對任何形式的地域歧視,招聘歧視,絕不給任何地域歧視留容身之地。

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愛奇藝回應截圖

  然而網友對這一回應似乎並不買賬。很多網友紛紛評論,“愛奇藝不會再用了”,“該換平臺了”。也有憤怒的河南人對愛奇藝的歧視行為進行譴責。

網友評論截圖

愛奇藝招聘先排除河南人?美團之後又一家!招聘歧視為何不絕?

  互聯網公司招聘地域歧視非個例

  這次事件在互聯網公司招聘中並非個例,2017年美團招聘時對“黃泛區”地域歧視讓人記憶猶新。

  2017年5月17日,微博博主“貓財經”曝光了一組疑似美團內部的招聘截圖。截圖顯示,一位名為“田源”的人士正在招聘一名產品運營(餐飲會員系統),但最後的要求條件堪稱奇葩。

  這份疑似美團的招聘顯示,招聘要求:1、不要簡歷醜的 2、不要開大眾的 3、不要信中醫的 4、原則不要黃泛區和東北人。

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美團回應截圖

愛奇藝招聘先排除河南人?美團之後又一家!招聘歧視為何不絕?

  隨後美團給出正式回覆,稱已經開除這名叫田源的員工。

  央視著名主持人白巖松曾在《新聞週刊》中評論美團事件稱,儘管此次事件發生在美團的內網,但是內網更不應該如此,並不是內網就會更加認同地域歧視,我們都討厭地域歧視,首先也要去除我們身邊的歧視,遇到這樣的人這樣的單位就該老鼠過街人人喊打,慢慢環境就變得清潔了。

  魅族官微也曾被指地域歧視

  2017年11月30日上午,河南大象融媒的官微“映象網”在微博上控訴魅族科技有限公司的官微“魅族科技”惡意抹黑河南人,並要求其公開道歉,原因在於魅族科技發起的一條微博上有圖片寫道:河南,我們真的不偷那啥。且以井蓋為圖片背景。

  針對魅族的言論,“映象網”轉發道,“對其他省份的玩笑,措辭都不過分,只有針對河南使用了‘偷’,這個極度貶義的詞!圖片還特意選了一張井蓋。以為網友都是傻子?耍什麼小聰明?”對魅族科技的不當言論進行控訴。

  事後,魅族科技除了將涉事微博刪除,並未有任何道歉或解釋


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