有廣度丨有深度丨有態度丨有溫度
為深入推進“雙招雙引”重點工作，引進更多“雙一流”高校畢業生到東營就業，11月4日至5日，東營市人力資源社會保障局、共青團東營市委共同舉辦“東營——名校人才直通車”暨“青鳥計劃·匯智東營”東北行活動，組織市內重點企業赴東北大學和吉林大學引才。山東科達集團有限公司、萬達控股集團有限公司等12家重點企業攜帶1200餘個崗位需求參加了活動。
11月4日，在東北大學南湖校區舉辦宣講推介會；11月5日，在吉林大學前衛校區舉辦2021屆畢業生專場活動。活動中，組織縣區人社部門和部分參會企業進行了引才推介，各縣區人社部門參會同志詳細解讀了本縣區引才政策，各企業人力資源部門負責人對崗位需求、薪酬待遇和職業發展前景做了詳細介紹。會後，東營參會人員與東北大學、吉林大學參會學生積極互動，開展政策諮詢並接收簡歷。活動充分借力團省委“青鳥驛站”作用，依託高校“青鳥驛站”山東籍站長，組織200餘名山東籍學子參加招聘宣講活動，提高了“引才”活動精準度和簽約成功率。兩場活動現場達成就職意向182人，其中博士研究生1人，碩士研究生110人，本科畢業生71人。
活動期間，地方、高校、企業三方圍繞搭建專業技能人才培養模式，就地方人才政策、企業用工需求、學子就業意向等方面進行了深度交流對接，達成了初步合作意向。活動的開展，搭建了高層次應用型人才招引平臺，拓寬了地、校、企三方深度合作路徑。
“青鳥計劃·匯智東營”工作是由團市委根據團省委工作部署，結合東營實際推出的工作品牌，旨在進一步凝聚優秀青年人才，推進青年就業創業工作，助力全市“招才引智”工作大局。活動將通過廣泛聯繫東營籍在外青年學子，開展各類形式多樣、內容豐富的思想引領、招才引智、就業創業等活動，打造聯繫青年的牢固紐帶、匯聚群英的智力高地、青年人才返鄉的匯智平臺，為推動東營高質量發展貢獻力量。
下一步，團市委將聯合相關部門，圍繞省“十強”產業、市“5+2+2”產業體系，進一步打造暢通高效的青年人才招引綠色通道，為企業引進青年人才提供政策支持和跟蹤服務，幫助高校學子瞭解東營、熱愛東營、紮根東營，確保青年人才“引得進、留得住、用得好”。
