對於“先上崗,再考證”的教師新政策,該怎麼解讀?

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這是拓寬教師招聘渠道的需要。既然大學畢業沒有強行要求學生考教師資格證,那麼,學生進入教師行業,就沒必要先持證再招教。人為設限,自然影響學生大學畢業後選擇當教師。所以,教師資格證可以作為專業培訓內容,入職後再考,提升教師專業素質,考過才可以順利評優、晉級、調動等,這也未嘗不可以。


平江小雨



經國務院同意,對《國家職業資格目錄》中部分職業資格實施“先上崗、再考證”階段性措施。現就有關事項通知如下:

對中小學、幼兒園、中等職業學校教師資格實施“先上崗、再考證”階段性措施,凡符合教師資格考試報名條件和教師資格認定關於思想政治素質、普通話水平、身體條件等要求的高校畢業生,可以先上崗從事教育教學相關工作,再參加考試並取得教師資格。對護士執業資格、漁業船員資格、執業獸醫資格、演出經紀人員資格、專利代理師資格等5項准入類職業資格實施“先上崗、再考證”階段性措施,凡符合該5項職業資格考試報名條件的高校畢業生,可以先上崗從事相關工作,再參加考試並取得職業資格。用人單位在2020年12月31日前招聘高校畢業生的,不得將取得上述職業資格作為限制性條件。 其中: “凡符合教師資格考試報名條件和教師資格認定關於思想政治素質、普通話水平、身體條件等要求的高校畢業生,可以先上崗從事教育教學相關工作,再參加考試並取得教師資格。”

其中“凡符合教師資格考試報名條件和教師資格認定關於思想政治素質、普通話水平、身體條件等要求的高校畢業生,可以先上崗從事教育教學相關工作,再參加考試並取得教師資格。”


關於公告背後的4大意圖

1、想先上崗,後考證首先你的普通話水平得過關! 換句話說就是你現在得有普通話證。然而各學科教師的普通話水平國家有什麼要求呢? 中小學及幼兒園、校外教育單位的教師,普通話水平不低於二級,其中語文教師不低於二級甲等,普通話語音教師不低於一級; 高等學校的教師,普通話水平不低於三級甲等,其中現代漢語教師不低於二級甲等,普通話語音教師不低於一級;對外漢語教學教師,普通話水平不知低於二級甲等。 報考中小學、幼兒園教師資格的人員,普通話水平不低於二級。 師範類專業以及各級職業學校的與口語表達密切相關專業的學生,普通話水平不低於二級。

2 、教師資格證考試不會取消! 前段時間教育部取消了20年部分重大考試並退費的通知,相信大家已經知曉。其中唯獨沒有教師資格證。可見教師資格證考試是肯定會舉行的,只是說時間早晚的問題。比如今天教資的筆試時間確定到下半年了

3 、考上崗位之後,如若在規定的時間內未取得教師資格證將做如何處理? 在“通知”中對實施“先上崗、再考證”階段性措施的准入類職業資格,高校畢業生參加事業單位公開招聘被聘用從事相關工作的,事業單位與先上崗的高校畢業生簽訂聘用合同時,應當按規定約定1年試用期;先上崗的高校畢業生在試用期內未取得相應職業資格的,應當依法解除聘用合同。 如果真的是因為一年以內你還考不到教師資格證的話,那真的是應了“到嘴的鴨子,飛了”的悲劇了。

4、高校畢業生是否包括往屆生? 包括!但是也是有要求的哦~ 主要適用於2020屆高校畢業生,以及2018、2019屆尚未落實工作單位的高校畢業生。 這麼寬鬆的政策,其實目的只有一個----解決你的就業。

真的是安利了一手好福利,別人都這麼努力的拉你了。你確定不往前看一眼嘛?

就目前的疫情發展,我們每個人還是不能有一絲的鬆懈。為了保障各位同學的健康。政府也是想盡一切辦法。

以上種種跡象表明,我國已逐漸開放各類考試,對應的防疫措施可謂面面俱到。

疫情終究沒能阻擋招聘公告的發佈及進行,更不能阻擋備考的腳步。不管先上崗還是後上崗,拿到證才是硬道理!革命尚未成功,同志仍需努力!


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在當前疫情防控常態化的背景下,教師資格證取消上半年的考試是非常時期的舉措,配合教師招聘的進行,教育部等國家部委推出了一系列配套政策,可以說是件非常有利於就業的的調整。

1.取消上半年考試,合併到下半年一起進行。

2.考生可以選擇退費,或者選擇下半年再考。

3.筆試成績有效期和合格證有效期延長一年,對於筆試即將過期的考生,反而增加了考試的機會。

4.參加教師招聘可以“先上崗,再考證”,輕裝上陣,全力以赴的備考教師招聘,不用再顧及教師資格證考試,兩頭作戰。

5.廣大考生要化危機為機遇,順利上岸!










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