6月12日下午，滻灞第二十三小學舉行了“青藍工程”師徒結對活動總結會。26位“青藍工程”結對師徒從培養目標完成情況、學習（指導）心得兩方面進行了彙報交流。全校58位教師參加了本次活動。
“青藍工程”師徒結對是我校長期堅持的一項教師培養活動。師徒結對、以老帶新，充分發揮學校骨幹教師的“傳、幫、帶”作用，促進青年教師快速成長。我校通過“骨幹示範課”、“新教師過關課”、“青年教師彙報課”等教學研討活動，促進了青年教師業務能力的不斷提升。
首先，朱主任總結了本年度“青藍工程”師徒結對各項活動的開展情況。13位指導教師從培養目標完成情況以及指導心得方面詳細介紹了自己的所做、所感，紛紛表示要繼續為青年教師搭好橋、帶好路。13位青年教師分享了自己一年來的成長經歷，感恩師傅的傾力相助，爭取早日成為一名優秀的人民教師。
教師經驗分享結束後，主管教學的劉紅武副校長指出，從26位老師的總結髮言中我們看到，作為師傅，有方法，有經驗；作為徒弟，有活力，求上進。“青藍工程”師徒結對活動，真正做到了師徒能同心，共同促提升。我們將繼續保持這種良好的幫扶傳統，既重形式，又重過程，更重結果，進一步紮實提升我校教師隊伍的整體素質。
會上對此次“青藍工程”活動中“優秀師徒”進行表彰。
最後，舒校長進行了總結髮言，他指出教學質量的提高，離不開教師自身教育教學水平的提升，我們必須將“青藍工程”這項工作細化、深化、合理化，使其發揮出更大的實效。同時，他鼓勵青年教師發揮能學、善學、敢想、敢幹的精神，開拓進取、努力奮進！
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