德育校長,莫要:教學之蜉蝣,形式之猛獸

始終不明白德育校長怎麼就那麼忙?連帶著班主任和教師都帶動起來了,不管你是主動還是被動。

德育校長都幹什麼?

組織定期瞭解、分析學生思想狀況,研究德育規律,提出學生思想教育和管理學生的指導性意見。

組織學習有關德育方面的材料,採取措施不斷提高年級組長和班主任隊伍素質。

抓好學校文娛工作,組織參加各種文娛活動,組織成立適合學校特色的文娛團體。

……

指導辦公室組織教師的年度業務考核和年終教師業務考評工作。

德育校長,莫要:教學之蜉蝣,形式之猛獸

蜉蝣與猛獸

曾有一位分管校長,開會整天都是批評大家這做的也不好,那做的也不好,就差破口大罵一群不開竅的木頭豬了。

後來這位分管校長直接帶了兩個班,要給大家做示範。結果是:每一次考試都是倒數第一。幹了半個學期就撂挑子跑了。

幾年以後,這位竟然幹起了德育校長。

開始指導起整個學校的學生管理,要求班主任寫這個,做那個,整天檢查這個,上交那個。

班主任整天都忙碌在各種資料、文件的整理當中。

當蜉蝣成為猛獸,真的不得了,只是蜉蝣本質上始終是蜉蝣,始終不會懂得猛獸的思考邏輯。

德育校長,莫要:教學之蜉蝣,形式之猛獸

明確學校的中心

學校就是教育孩子的地方,就是以學習為中心。無論是上面的要求,還是學校自身的要求,學校都應該時刻明確中心所在。

有的人是轟轟烈烈搞形式,想要做出來一些所謂的成績,想再上升一步。可你別拉著大家當墊背啊,一將功成萬骨枯。

把老師從這些自己學校搞得形式中解放出來,重點抓教學,難道不是一件好事嗎?不正是應該做的嗎?

德育校長,莫要:教學之蜉蝣,形式之猛獸


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