眾所周知，溝通表達能力可以在一定程度上體現一個人的情商。好的溝通能力可以讓人與人之間的交流更順暢，達到事半功倍的效果。
關於如何練就溝通的能力，我們可以從溝通的5個維度出發：表達、傾聽、提問、說服、談判。本期我們精心挑選出7本口碑好書，幫助你全方位提升溝通力。喜歡記得收藏分享哦！
01《非暴力溝通》
豆瓣評分：8.4
內容簡介
作為一個遵紀守法的好人，也許我們從來沒有想過和“暴力”扯上關係。不過如果稍微留意一下現實生活中的談話方式，並且用心體會各種談話方式給我們的不同感受，我們一定會發現，有些話的確傷人！
言語上的指責、嘲諷、否定、說教以及任意打斷、拒不回應、隨意出口的評價和結論給我們帶來的情感和精神上的創傷，甚至比肉體的傷害更加令人痛苦。這些無心或有意的語言暴力，讓人與人變得冷漠、隔閡、敵視……著名的馬歇爾•盧森堡博士發現了一種溝通方式，依照它來談話和聆聽，能使人們情意相通，和諧相處，這就是“非暴力溝通”。
02《談話的力量》
豆瓣評分：8.5
內容簡介
《談話的力量》已經成為全世界最受歡迎的教授談話技巧的圖書。多數人認為，一些人天生就有說話的天賦，而一些人則沒有。事實上，並不存在說話的天賦這一說。善於交談的人只不過是懂得一些簡單的技藝而已，而這些技藝是任何人都可以學會的。
艾倫・加納是美國知名的溝通學諮詢專家。他教授過數百期“談話技巧”培訓班，學生數以萬計《談話的力量》基於數百例科學研究以及作者自身20年來教授學生的親身體驗，簡潔實用，是社會交往批指南圖書中的經典。
03《只需傾聽》
豆瓣評分：8.5
內容簡介
掌握良好的傾聽能力並不難。作為一位“跨界”溝通專家，郭士頓博士把他30餘年的臨床經驗與商界及生活中的溝通問題結合起來，用簡單易懂的語言和大量真實的案例為我們透徹地分析傾聽的奧秘。他將這些道理總結成9條核心法則、12個簡易溝通秘訣，並教我們如何快速處理7種常見棘手問題。
讀完本書，你會發現，當你面對不可理喻的人時，不再一籌莫展，說服對方變得很容易。更有價值的是，你會贏得他們寶貴的信任。除此之外，你還將學會和自己對話，控制自己的情緒，寬容地接納自己，以更加健康的心態面對工作和生活——這正是一切成功的起點。
04《學會提問》
作者: 尼爾•布朗 / 斯圖爾特•基利
豆瓣評分：8.3
內容簡介
在一個被氾濫信息包圍的時代，每時每刻都會遇到各種問題，大到涉及世界經濟發展趨勢，小到個人生活的決策。面對別人兜售的觀點——他們熱衷於讓你相信這是“事實”，你明明覺得有什麼不對勁，可一時又很難找到突破口反駁，你有能力提出關鍵問題，讓眾說紛紜的爭論立見分曉，讓道貌岸然的說謊者原形畢露嗎？
面對提問，你有能力組織更多確鑿的證據支持自己的觀點嗎？還是隻把聲高當有理？一遇到別人提出相反的觀點時，就認為別人是沒事找茬，有意和自己過不去，甚至為此惱火：他為什麼橫豎不肯接受我的觀點？這本書將可以幫你找到更有效的溝通方法。
05《溝通聖經》
豆瓣評分：8.0
內容簡介
本書旨在幫助讀者增進“溝通技巧”或“商務溝通能力”，內容詳細解說“聽說讀寫”所有可能的溝通情境所需要的技巧，如電話、談話、會議、演講、簡報、寫信、報導、問卷、電子郵件等，並說明非語言溝通、聆聽、閱讀、視覺溝通，以及如何利用各種視覺輔助工具等，時時刻刻幫助你克服所有溝通的挑戰，進行良好的“自我發展”與“職業生涯發展”。
《溝通聖經》從溝通的每個環節出發，對溝通渠道、溝通方式、溝通內容都有詳細闡述。既讓讀者知道怎樣做，又要讓讀者知道為什麼這樣做以及如何練習提升。無論你當前溝通能力如何，這本書都會對你有所啟發與提升。
06《關鍵對話》
豆瓣評分：8.2
內容簡介
你一定遇到過下列情況：向上司提出你精心設計的方案，卻被潑了一頭冷水；要求下屬加班，下屬以沉默相對抗；和家人談“開源節流”，他卻只當是耳邊風；要鄰居遵守公德，對方卻依然我行我素；要你的另一半浪漫些，對方卻還是像根木頭一樣；請朋友還錢，朋友卻總是找各種藉口推託……
當你遇到這些情況時，你是沉默以對，還是尖刻批評，抑或拍案而起？別覺得灰心喪氣，因為大部分人都和你一樣，在面對難以解決卻又會對生活產生重大影響的“關鍵時刻”，不是張口結舌不知如何應對，就是以強硬的方式解決，卻在對方心裡留下不愉快的陰影。《關鍵對話》將幫助你以四兩撥千斤的方式，利用各種溝通技巧，解決生活中難以應對的各種難題。運用本書提供的技巧，不論是多麼難以應對的局面，你都能夠以事半功倍的效率輕鬆面對。
07《關鍵衝突》
作者: 科裡•帕特森 / 約瑟夫•格雷尼
豆瓣評分：8.0
內容簡介
《關鍵衝突:如何把人際關係危機轉化為合作共贏》幫助你學會如何使人們負責任，不僅在解決問題的同時不會導致新的問題，而且能顯著、持久地改善彼此的關係。學習如何處理衝突與對立，你就再也不會從無解的狀況中失望、憤怒地離去。
《關鍵衝突:如何把人際關係危機轉化為合作共贏》提供了十分有用的技巧，它重新定義我們在家庭中和工作場所彼此的關聯互動。當《關鍵衝突:如何把人際關係危機轉化為合作共贏》變成所有人的必讀本時，生產力必然會驚人地提高。
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