03.02 找工作中的“面試”的背後是什麼?

二月二644


“面試”:其實就是他爹買了只雞多少錢賣了出去又多少錢買回來在賣出去、然後看你智商懂中間的差價和利益關係。除此而外、看看顏值在決定通不通知你。


斯諾登弟弟斯諾克


找工作面試的背後,可能水很深!有的面試是走過場,其實人員早就定好了;有的只是晃子,另有別的企圖;有的面試只是看看面相,有的提的問題很奇怪,讓你感到異外;有的面試看你的表達能力;有的就看他的行業需要,如公關的就需要你靈光不靈光,看你會不會與人交流、看你的酒量!應聘酒店服務員還看你會不會拉攏顧客;醫生看你很不很心多為病人做更多的不必要的檢查。


鄂州落鳥城花世界


背後是什麼?背後不就是HR的需求嗎?不管是走關係也好,企業實際需要也罷,不管是看你長相也好,看你背景也罷,歸根到底是HR的需求,就算這個需求是強壓給他的還是他本身意願,就那麼簡單


用戶5513072564272


面試的初衷我覺得其實很簡單,就是為了更加直觀的瞭解面試者,俗話說的好“百聞不如一見”、“耳聽為虛,眼見為實”。見面溝通了解比單從紙面文字上得到的信息要更加有用的多。


俞州夢中人


互相瞭解的過程


創業者姜鴻浩


其實很簡單了,看你是否符合目前的招聘要求。

招聘其實有很多目的,有招人培養的,有招臨危受命的,也有招臨時工的等等不一而足雖然是一樣的面試,其實面試背後的目的不一而足,我們很難去揣測這家公司到底面臨著什麼樣的狀況都應聘者的要求到底是什麼樣的。而這其中還包括HR各種奇怪的個人偏好,有時候甚至是你面試的著裝和你襯衣的顏色就關乎到一個第一印象。所以真的沒必要糾結那麼多。展示出自己的能力,至於背後的東西,只要你面試成功獲得這個舞臺了,才可以有以後。

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職場行者路


面試的時候HR場面話背後的意思瞭解一下,千萬不要以為就是表面聽到的那種哦!

工資面議=低到嚇死你

高提成,工資上不封頂= 底薪2000,剩下的你自己玩命掙

工資4000-8000=不好意思,以你的能力我們只能給到4000

平均工資8000=總監們月薪5萬,你4千吧

績效好能拿到8000=當然一般只有4000,上次拿8千是在前年

效益好就有季度獎=老闆想給就給,不想給就不給

起薪不高,但漲的快=起薪2000,每半年漲5%,一年能漲200呢!


愛吃火雞面的小學生


是個墩


暢遊各地的小夥子


和相親是一樣的。不一樣的是相親是一對一。企業可以是一對十。

匹配

相親是條件匹配,三觀匹配,感覺到位。

面試是人崗匹配,企業文化和個人需求匹配。

目的

相親的初衷是想要結婚。通過這一過程瞭解互相是不是合適繼續交往而後。

面試的目的不是為了拿offer,而是瞭解這家公司是不是合適自己,企業也是一樣。

最終結果

通過相親,你知道了這個人適不適合結婚,那就是成功的相親。後者考不考慮你,都不是你能左右的。

通過面試,你知道了這家公司適不適合你,你就成功了。你表現出了最好的自己,最終公司是否選擇你,那就是公司的決定。


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輕塵話職場


面試的背後有你絕對想不到的故事,今天朋友分享了一個關於面試的真實故事~


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