素罄清
本次世界杯的失利让中国篮球被推到了舆论的风口浪尖，作为东道主、大好分组前提条件下未能直接晋级动静奥运会，主教练李楠在内的中国男篮感受到了前所未有的舆论压力。
本次世界杯得失利也在某种程度上也会变成继续深化改革的动力跟催化剂。姚明上任以来一直致力于改革，有些改革会立竿见影，很快会有效果，比如对CBA联赛的改革，有些改革是利在千秋，短时间内不会有效果，但是不能以此来判定改革的功过，的，改革需要时间。 第一重点改革项目：裁判体系 对裁判员体系做出了很多调整，增加了升降级制度（CBA裁判员也是一级一级升级来到CBA的）、打分制度、规避制度（比如裁判A、家是辽宁的、或者媳妇家爸妈老家其中一个是辽宁的就不能吹罚辽宁队比赛，比如闫军跟辽宁队已经发生过激烈的判罚分歧、以后也要尽量规避辽宁队比赛）、年龄限制（50周岁、个别国际级裁判放宽至55周岁）、体能测试、理论考试等。通过这些改革去优化裁判员队伍，可惜的是季前赛有多名主教练被罚出场，这在一定程度上说明裁判员队伍还不够专业职业，还有很长的路要走。
第二重点改革项目：外援数量及上场次数
CBA股东会议最新通过了最新外援政策的改变。从2020—2021赛季开始，每队可注册4名外援，每场比赛报名2人，实行4节4人次。上赛季排名后5名可以4节5人次（之前的亚洲外援概念取消），最后一节还是单外援。这样虽然注册人数多了，但是上场时间进一步被限制，也是为了削弱外援在比赛中的作用。这会产生两个问题，第一比赛的观赏性会不会打折扣，第二这新政会激化俱乐部之间的军备竞赛、有钱的签4个外援、不管我用不用、这样对无力签下那么多外援的球队显然是不太公平的，具体效果等到下赛季再看。当然八一队除外，CBA仅存的军绿背景球队怎么可能签约外援呢，八一男篮必定会改革，不然很难再CBA联赛里生存。
第三重点改革项目：限薪令
工资帽新政将在2020—2021赛季开始实行，初始工资帽的基准值3600万元，上下缓冲1200万元，也就是说，下限2400万元、上线4800万元。实际不在2400—4800范围之内的球队，像联盟缴纳青训调节费（比例逐年递增、到2022—23赛季起为100%）。青训调解费由联盟专款专用，主要用于青训和CBA品牌少年赛事等。
这个针对国内球员，不算外援，这个很多地方都不讲，大家也千万别误会。还有一个重要的一点是，球队内单个球员、不能超过工资基准值的25%，也就是900万元，如果按照上线4800万算的话，最高也就是1200万元。
大家都在说周琦的2000万元天价合同不会在将来的几年之内不会出现（特别强调 周琦合同还没公开 2000万元只是猜测）。这对丁彦雨航跟郭艾伦的合同价格是很大的冲击。这政策很大程度上让那些本土球员走出舒适区、促进球员流动、促进俱乐部健康良性发展。
姚明的改革需要时间，更需要球迷们的理解与支持，我们不能以几次比赛的输赢来判定改革方向的对与错。改革的成果不会很快展现在大家面前，中国篮球也不能期待天上掉下另一个姚明，这是不现实的，我们还需要同心协力去面对目前的局势，希望中国篮球有光明的未来。感谢大家耐心阅读。
雨果大街
对于2019年男篮世界杯的失利，CBA还有很长的一段路需要走，不管今后发展是处于什么的态势，我们大家都要支持CBA，多多关注CBA的变革和发展。
在男篮世界杯期间，面对强大的欧美男篮时候，我们的弱势就展现出来了，身体对抗和基本功是两大弱项，这也是后期中国男篮着重注意的方面，练好基本功，增强身体对抗，基础打好之后，再去增加投篮稳定性，对于CBA如何大家改革，还要根据球员们的身体状态适时调整。
比赛的失利，让球迷有些失望，但是CBA一直没有放弃，一直在加强改革，关于CBA如何改革我有几个观点和大家分享一下，仅供参考：
1、球员自己要努力
在男篮世界杯期间，我们可以看出，关键的罚篮进不去，甚至发球都会失误，如何避免这些，就需要我们的球员加大训练，这样在比赛当中，我们才能避免错误，不会让对手打成反击，随着外援的增加，我们的球员可以更好地去学习相关的技术，取人之长，补己之短，为我所用，这也是一个不错的选择。
CBA工资帽的出炉，迫使球员只有自己的能力被球队看中，才有机会拿到大合同，自己的能力从哪里来呢？只有自己不断的学习训练，总结比赛经验，才有机会在CBA得到锻炼的机会。
2、发掘草根球员，多举办CBA以外的赛事
对于那些不是大学毕业的草根球员也是中国男篮需要关注的，CBA选秀大会也要多关注草根球员，他们的实力未必比大学学生的差，但是系统训练来说，对于他们而言是一个问题，和大学学生相比也是最为薄弱的地方。
广东队总经理朱芳雨，是一位高瞻远瞩的总经理，从球员到总经理一直致力于培养青少年的篮球运动，这点也是很多总经理没有注意到的地方，在青少年培养这一方面，很好地保障了国家队人才的输出，让我们看到了国家队的希望。
3、加大CBA球员考核标准
CBA想要超越NBA，就必须按照NBA的标准来执行，选拔球员，不仅可以挖掘有能力的球员，而且对于国际赛事更能顶住压力，帮助国家队取得优异的成绩，只有经过磨难的球员，才会成长，在国际赛场，对手不会给你留下任何情面，所以，我们的球员就必须拿出NBA球员的特色，这样才能让那个CBA联赛得到更多的关注，提升知名度。
总之，CBA目前的改革初显成效，但是超越NBA甚至再次面对欧美男篮时候，还是有些差距，这就需要我们大家多多支持CBA，多多支持姚主席，相信在姚主席的带领下，我们自己的CBA联赛会越来越好。
我是一名篮球迷，欢迎关注和点赞，共同探讨篮球趣事，大家如果有不同的观点，也可以将观点写在评论区，感谢！
小查说个球
cba改革应该促进球队实力、球员水平的提高为出发点。
中国篮协的改革方案增加外援注册人数，降低球员工资。如果工资总额下降，可能吸引不到高水平的外援来cba打球，但是降低国内球员工资却应该实行，因为我们的球员水平与球员工资不成正比。
降低球员工资对篮球俱乐部的收支平衡有很大的作用，如果俱乐部连年亏损经营，也不利于球队、球员的管理。
如果把球员工资合理的降低，也有利于降低比赛门票价格，吸引更多球迷到场观看比赛，对篮球运动的普及也有益处。
在篮球比赛中，也可以借鉴中国足球的方法，每场比赛必须有几名20岁左右的球员上场，促进年轻球员加速成长。
中国篮球要想有质的提高，必须把青训搞好，提高球员的基本功和个人技术，各个俱乐部必须把有限的资金投入到青训建议上，而不是聘请更多的外援。
外援虽然短时间会提高cba水平，但是却不会提高中国篮球的水平，中国足球就是一个最好的例子。
希望我们的管理层把青训抓好，培养出更多更好的球员，中国篮球再不奋起，离世界篮球水平将越差越大。
中国男篮加油！
用户春天好运来
国家队成，有联赛的关系，但不是必然关系，联赛成绩好了，并不代表国家队成绩就一定好。联赛允许外援，对于短板，可以通过外援来补齐。同时，男篮兵败世界杯，除了球员的技术水平，还和球员的比赛态度和临场发挥有关系，比如周琦，作为中锋，怕和对方球员硬碰硬的抢，技术多好也没有用，这就是“周朵朵”的由来。还有就是对波兰一战，周琦发球失误造成中国队兵败，这种情况，就要靠球员和教练员的应变能力。
任逍遥之流浪
题主又在乱喷，我们的男女篮球队已经战败了美国队，离世界冠军也只是分分的时间问题了。
手机用户68530500001
不提还不想，一提气断，赛前的上上签，变成孤魂屈鬼，国人气不打一处来。解散，另起炉灶，国家队不需要什么CBA？
用户6132798833188
其实改革一直都在进行中。
自从姚明上任篮协主席后，CBA的改革一直在稳步进行。无论是球员合同透明化，红蓝国家队，都是改革的一部分。
而这次世界杯失利之后，会迫使姚明更快的推进CBA的改革，但是这种快会不会取得适得其反的效果？让我们拭目以待吧。
