眼力:三國志11唯有5個武將擁有此技巧

上期說到《三國志11》的英雄集結劇本中,共有231個未被發現的在野武將。所謂的未被發現的在野武將,就是你在登庸武將中看不見得人才,但是實際上存在的武將,可以通過探索來發現他們。那麼探索與登庸這些武將就是一項非常重要的步驟,於是乎擁有一個帶眼力技巧的武將就顯得非常實用了!本期穿越君著重向大家介紹一下《三國志11》中的眼力技巧!

眼力:三國志11唯有5個武將擁有此技巧

一、什麼是眼力技巧,它有何作用?

眼力技巧,是指若有未發現的在野人士時執行人才探索的話,必定會發現。

這裡,我們可以談一談漢朝的人才選拔制度。漢末,人才選拔採取的是察舉徵辟制。察舉,就是向皇帝和中央推薦優秀人才,有“孝廉”“茂才異等”“賢良方正”等名目;徵辟,主要是一些主公登庸人才給自己用,作為自己的幕僚,是長官的附屬用人制度。在漢末亂世、朝政昏暗、社會動盪的背景下,有許多能力、才幹優秀的人不願意出來做官,除非是遇到了明主,否則多半都極力隱藏,過著世外桃源的生活。例如諸葛亮,躬耕於南陽,整天過著怡然自得的悠哉生活,如果不是司馬徽和徐庶向劉備極力推薦,他可能每天過著休閒的舒適生活!

眼力:三國志11唯有5個武將擁有此技巧

在《三國志11》遊戲中,作為擁有眼力這項技巧的頂級謀士荀彧,在歷史上也曾為曹操舉薦了鍾繇、荀攸、陳群、杜襲、戲志才、郭嘉等大量人才,個個都是報得上名號的知名人物,荀彧是絕對對得起眼力這個技巧的能力的。假如作為水鏡先生的司馬徽也出現在這遊戲中,我認為也應該是眼力技巧,因為他認識許多能人異士,例如徐庶等,還向劉備推薦了諸葛亮、龐統等人,一看就是很有眼力勁的人。

眼力:三國志11唯有5個武將擁有此技巧

擁有眼力技巧的武將,一定能夠探索到未被發現的在野人才。也就是說,如果連眼力都發現不了任何人,那這座城市肯定已經被探索徹底了。這就是眼力技巧的好處!

二、 在英雄集結中,擁有眼力技巧的武將有5個

《三國志11》英雄集結劇本中,共有5個具有眼力技巧的武將,分別是:荀彧、伊籍、顧雍、崔琰和毛玠

1、荀彧(許昌),隸屬於曹操勢力的在役武將;

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2、伊籍(江陵),隸屬於劉備勢力的在役武將;

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3、顧雍(吳),在野武將;

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4、崔琰(平原),在野武將;

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5、毛玠(陳留),在野武將;

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三、如何研究眼力技巧?

眼力技巧的研究是可遇不可求的,主要靠運氣!首先,需要先研究“統帥+5低”、“不屈”和“研究政治+5低”、“築城”這4個技能。

眼力:三國志11唯有5個武將擁有此技巧

研究完之後,就可以研究“鐵壁”和另外一個隨機隱藏技能,這個隱藏技能,有時候是“指導”,有時候才是“眼力”。

眼力:三國志11唯有5個武將擁有此技巧

研究“眼力”需要3個月時間,也就是9個回合。加上前面所需的技巧時間,一共15個月,45個回合。“眼力”技巧可以使用3次,用於培育3個武將。

四、這五個武將綜合素質的高低比較?

《三國志11》中每個武將都有五維:統帥、武力、智力、政治和統帥,綜合五維對比:荀彧353>顧雍307>伊籍303>崔琰301>毛玠300

。其中,荀彧是優秀的,比其他人都優秀太多。

而作為文官,最重要的是智力、政治和魅力這三維屬性,綜合三維比對:荀彧287>伊籍250>顧雍246>崔琰228>毛玠198。所以,假如荀彧是最佳的伯樂,那毛玠就是低配版的荀彧。

五、探索人才時,軍師時如何推薦執行人的?

《三國志11》遊戲中,在探索人才時,軍師首先會推薦帶有眼力技巧的人才去執行,然後才按照武將的政治屬性由高向低推薦。

眼力:三國志11唯有5個武將擁有此技巧

武將登庸的成功率,首先是相性,相性越接近的越容易被登庸。然後,是容易觸發辯論或比武,一般都是辯論。辯論考驗的是武將的智力,這時登庸者的智力高低就尤為重要!

這5個人才中,智力的排序是:荀彧95>顧雍80、伊籍80>崔琰70>毛玠59,比如荀彧的智力95,他發現的了人才,因為他智力高,所以他也有能力留住人才。再比如毛玠的智力59,因為他智力不夠,就算他能發現得了人才,也未必有能夠留住人才,這就是差別。

六、英雄集結中,有哪些高質量的在野人士值得你去探索?

天水的楊阜、王異(女,yì),長安的杜畿、傅嘏、張既,洛陽的王濬(jùn)、賈逵(kuí)、楊修,許昌的戲志才,汝南的陳到、袁渙、呂範,小沛的魏諷、薛綜,陳留的高堂隆、毛玠、劉馥、梁習,濮陽的王粲、董昭,平原的崔琰,北海的王基、國淵,下邳的張紘、張昭、張承、陳矯、呂岱,鄴的劉劭,南皮的牽招、李孚,晉陽的郝昭、溫恢、王凌、王昶、王渾,薊的張特、徐邈、張華、孫禮,吳的顧雍、陸凱、嚴畯、朱桓,會稽的賀齊、董襲、駱統,壽春的劉曄、胡質、蔣濟、步騭,廬江的周魴(fáng)、丁奉、陳表、陳武,柴桑的吾粲,宛城的陳震、李嚴、婁圭,新野的董厥、樊建,江夏的費禕、孟宗,襄陽的向寵、張悌、向朗、羅憲、楊儀、韓嵩,江陵的董允、董和、趙累,零陵的劉巴、蔣琬,武陵的潘濬,梓潼的馬忠,成都的張翼、張嶷、王甫,建寧的李恢,雲南的呂凱。

七、探索人才時如何節省行動力?

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探索一次人才,需要消耗20點行動力,如果你想節省行動力的話,就在執行登庸的都市蓋一座人才府。建設了人才府之後,執行登庸的行動力減半,只需要10點。

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人才府的作用是,是登庸和探索人才所需的行動力減半。所以,如果你在俘虜、在野人士比較多的情況下,最好是在執行登庸的都市蓋一個人才府。

八、英雄集結中有哪些城池是登庸不到未發現的在野人才的?

北平、襄平、永安、江州。這四個都市是沒有任何未發現在野武將的。

九、英雄集結中,最值得探索和最不值得在野人士的城池有哪些?

這個問題,我覺得答案是比較主觀的!我覺得是晉陽、陳留、壽春吧!晉陽有郝昭、溫恢、王凌、王昶、王渾,各個都是非常好的武將,陳留能登庸到高堂隆、毛玠、劉馥、梁習,都是政治比較高的,而且還帶一些比較好的內政技巧,壽春這有劉曄、胡質、蔣濟、步騭,都是很不錯的武將!

最不值得探索的,當屬建業、廬江、吳了!尤其是建業,9個在野武將,都是屬性較差的武將。廬江有8名在野,只有周魴(fáng)和丁奉值得登庸,其他武將都很差。而吳,就比較尷尬了!吳這裡可以登庸到高達22名在野武將,可是除了顧雍、陸凱和朱桓之外,基本上都是屬性較差的武將。所以,很多人願意去吳登庸武將的話,多半是衝著這三個人去的。

希望穿越君本期的攻略,對大家會有所幫助!


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