瑞橙國際系統開發；l50-l305-3356微、電、瑞橙國際系統開發模式、瑞橙國際系統定製開發、瑞橙國際模式平臺開發
生鮮電商，有本來生活，才有本來集市，才有本來食享會。
從本來生活獨立出來的本來食享會，很多人都離開了，熬不下去了。
只有戴山輝帶領的一批人，在苦苦堅守，不見黃河不死心。
一、瑞橙國際靜態收益舉例:
您購買了10000軟妹幣的零售專區產品後，公司贈送您20%(2000配額)，這時您可以在批發專區用2000配額+現金搶購批發專區(1~1.5折)商品。
例：您在批發專區搶到一折的商品，2000配額+2000軟妹幣現金，相當於20000軟妹幣的零售商品(1)您可以選擇提貨，物流包郵。(2)您可以在商城活動專區進行銷售，銷售完成70%是你的個人收益，平臺收取30%進行分配(3%您推薦人獎勵，5%代理商獎勵，5%稅收，17%平臺運營費用)
您得到14000軟妹幣去掉您10000軟妹幣零售專區消費和批發專區2000軟妹幣本金，通過此次交易賺取了2000軟妹幣，10000軟妹幣的產品相當於白送給您。您本輪獲利是您本金的16.6%收益(5-7天)
出場提現：購買金額10000軟妹幣零售產品，獲得2000配額批發產品的資格(一折也就是現金2000進貨公司幫你銷售)批銷售完成您獲益14000軟妹幣，收益2000，也就是16.6%，預計5到7天完成。
二、瑞橙國際動態收益推薦獎：直推獎勵3%
例:您推薦的朋友每期購買3W軟妹幣(3-6期/月)乘以6期=18W的3%
可得5400軟妹幣，如果推薦10人就是每月5W4千軟妹幣的直推獎收入
管理獎：
主管級:團隊每次累計業績達到200W後享受每次循環業績流水1%，直推5人
經理級:業績累計500W後，享受每次循環業績流水2%.傘下出現兩個主管直推10人
總監級:業績累計到900W後，享受每次循環業績流水3%傘下需出現兩個經理，直推20人
股東級:傘下達到兩個總監級時進入股東全國總業績1%分紅，又可獲得其它傘下3%受益
三、瑞橙國際新零售共享模式+分享+新零售顛覆模式
1、實名制註冊，一個手機號只能註冊一個賬號，銀行卡，支付寶歸屬需與註冊時同名，註冊的手機號碼為登錄賬戶。
2、每名會員在零售專區購買商品後會獲得20%配額享有批發商的資格，在批發專區搶購(一折或1.5折)商品後掛賣到零售專區進行銷售，銷售完成再購買零售專區產品再次獲得20%配額享有批發商資格依次循環
(5到7天一個循環)本金利潤可出可繼續參與，每個循環利潤可達7%-16%
3、購買零售專區產品金額在1000-5000軟妹幣之間，每個循環最多可參與2000軟妹幣到5000軟妹幣之間零批，每推薦一個會員可多一次購買零批額度，可根據參與推薦會員量最高可參與每個循環購買50000軟妹幣封頂
產品和內容的有機結合，成為消費者的主要消費場景，社群電商正是這一訴求下的產物。
產品相同的情況下，人們一定會選擇帶有附加價值的產品。滿足用戶消費需求的前提下，提供優質的附加內容，成為日後商業行進的主旋律。商家應該著重考慮價值輸出，畢竟產品的仿造輕而易舉，而優質的價值內容，不是一朝一夕就能做到的。
我們在做社群或粉絲的時候，要想黏住粉絲，必須要找到一個切入點，找到買家真正關心、注意的點，讓買家產生情感共鳴，這樣就容易吸引客戶。
最終，他們贏了，他們獲得了1億元融資！！！
感謝戴山輝，祝福食享會！
從生鮮電商到社區團購，戴山輝是一個活化石。
生鮮人，終於迎來了勝利的曙光。
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