開拓創新 主動作為 努力推動精神文明建設再上新臺階——福建省洪水預警報中心文明創建綜述

新一屆全國水利文明單位創建巡禮


開拓創新 主動作為

努力推動精神文明建設再上新臺階

——福建省洪水預警報中心文明創建綜述

近年來,在水利部文明辦、廳黨組的正確領導下,我們突出“三到位、三結合、三堅持”,全力以赴、全員參與、全面推進精神文明建設,取得顯著成績,近年來,中心先後獲得集體榮譽19次、個人榮譽47人次。

一、全力以赴,突出“三到位”。始終把精神文明建設擺在重要位置,做到領導到位、責任到位、落實到位,形成“領導掛帥、黨政同責,任務具體、責任明晰,分工協作、合力推進”的工作格局。一是領導到位,實行一把手負責制,成立了以中心主任為組長,支部書記、副主任為副組長,支委和各科科長為成員的領導小組,建立文明工作聯絡人制度、微信群、QQ群。二是責任到位,按照上級的安排部署,科學制定創建總體規劃和年度計劃,細化創建目標,明晰創建責任,落實工作分工,層層抓落實。

三是落實到位,始終把文明創建融入中心工作,與業務工作、黨建工作同部署、同檢查、同考核,創建經費統籌安排,逐年提高,三年來,專項創建投入近50萬元,綜合創建投入超過150萬元。

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2017年“文明旅遊”道德講堂

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2017.6“建設新福建水利勇擔當”黨日活動

二、全員參與,實現“三結合”。充分利用各種載體和形式,廣泛開展文明創建活動,形成全員參與的創建態勢。一是把創建工作與學習教育實踐活動結合起來,通過學理論、學規矩、學先進、做表率,讓全體幹部堅定信念,提高修養,準確把握社會主義核心價值觀的精神要義和豐富內涵。二是把創建工作與幹部隊伍建設結合起來,加強“四德”教育。利用牆報、網站、公開欄、微信群等,大力宣傳社會主義榮辱觀、公民道德規範、文明禮儀;開展創先爭優、道德講堂、誦讀經典等活動,讓全體幹部自覺培育和踐行社會主義核心價值觀。三是把創建活動與機關文化建設結合起來,弘揚“獻身、負責、求實”的水利行業精神。組織專題會議和黨建考察活動學習王荷波、李保國、谷文昌、廖俊波等模範先進事蹟,激發大家的工作熱情;以水文化建設為載體,文體活動為手段,開展扶貧助困幫扶、青年志願者服務,設立了活動室、閱覽室、讀書角、水文化走廊、多媒體宣傳屏,組織豐富的文娛活動。

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2016”兩學一做“第一專題研討學習會

三、全面推進,做到“三堅持”。結合實際,深化精神文明創建內涵,以創建樹形象、建隊伍、抓服務、促發展。一是堅持思想教育引領。規範組織政治理論學習,領導幹部以身作則,帶頭上好黨課,加強學習型機關建設。二是

堅持制度規範入手。修訂了決策程序、內控管理、重大事項報告等20餘項制度,完善了窗口服務守則。三是堅持潛移默化引導。文明始於小事、素養見於習慣。我們從工作和生活細微處進行潛移默化的引導,讓全體幹部從自己做起、從家庭做起、從不良行為習慣改起,努力培養文明、健康、有序的生活習慣。

通過深入開展精神文明創建,我們發現了問題、強化了服務、推進了工作、擴大了影響、爭得了榮譽、增強了信心,實現了文明創建與業務工作“雙促進、雙提升、雙豐收”。具體體現在五個方面:

——中心集體更加積極向上。通過文明創建,中心幹部更加有責任敢擔當,形成了你追我趕的氛圍濃厚。集體的青春宣言更加響亮,“獻身水利、不忘初心”是莊嚴承諾更是是行動的指南;一流的工作追求更加堅定,“一流技術、一流裝備、一流隊伍、一流服務”的爭先意識深入人心;求真的學習態度更加端正,“活到老、學到老”成為共識,大家自覺加強理論和業務的學習,培養良好的學習習慣;樸實的工作作風更加自覺,“當好公僕、服務群眾”成為自覺追求,大家愛崗敬業,甘於奉獻。

——中心集體更加奮發有為。通過文明創建,全體幹部幹事激情、服務熱情、敬業痴情不斷提升,較好地完成了各項工作任務。 三年來,我們堅持24小時防汛值班,保質保量做好全省防汛信息的匯聚和實時發佈工作。三年來,我們牽頭起草了《加快“數字水利”建設的實施意見》,完成頂層設計,開展河長制管理系統、數字水安視頻監控系統、水利數據中心、防汛決策、水資源管理等20餘個信息系統建設。2018年我們以“全面推行河長制,建設水生態文明”為主題,在數字中國峰會全面展示我省數字水利取得的成果。三年來,我們積極推行互聯網+政務服務,大力推進智能審批和全程網辦,發佈網站信息5200多篇(條),網站年訪問量超過500萬人次,位居全國同類網站前列,電子政務績效考核連續多年保持優秀。

——中心集體更加團結和諧。通過文明創建,全體幹部有了更大的向心力、更強的凝聚力。工作上,

大家不分你我、互相支持、相互補臺,心往一處使,勁往一處發。生活上,大家親密無間、守望相助,彼此關心。員工生日我們都堅持送上祝福,重大傳統節日我們都堅持扶貧濟困。細節上,大家相互提醒相互促進;注重日常小節,共倡文明新風,節約用紙、用水、用電。環境上,大家把中心當成自己的家,齊心協力,出謀劃策,裝點維護,辦公環境井然有序、衛生乾淨、優美整潔。

開拓創新 主動作為 努力推動精神文明建設再上新臺階——福建省洪水預警報中心文明創建綜述

20161125與水吉山區兒童結對子

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2016.7.1慰問社區老黨員

——中心集體更加朝氣蓬勃。通過文明創建,整個隊伍充滿生機活力。共建活動常態開展,與共建社區簽訂了共建協議,經常深入社區打掃衛生、慰問居民,宣傳國情省情水情、水利政策法規。

文體活動特色鮮明,成立了乒乓球、羽毛球、籃球、騎行、圍棋隊,定期開展活動;組織開展歌詠、讀書、登山、拔河等活動。群團活動豐富多彩,團支部定期開展義務植樹、交通疏導、文明觀賽、文明旅遊等志願服務;婦女小組牽頭組織 “母親健康1+1”、“金秋真情助學”、“春蕾助學”等扶貧助學獻愛心活動;工會積極組織“寫春聯·送祝福”、“濃濃拗九節·深深感恩情”、“鄰里守望·情暖八閩”等活動。公益活動形式多樣,組建網絡志願者服務隊,開通微博,大力宣傳先進典型;組織參加無償獻血活動,每年獻血人數超過單位人數30%;開展公益募捐,積極為災區、希望工程和貧困地區捐款捐物,據不完全統計,中心平均每年捐款超過3萬元。

——中心集體更加規範守紀。通過文明創建工作,中心各項管理制度不斷建立健全,幹部職工有規可循、有章可依。決策科學民主,人事任免、資金使用等重大問題,都按照程序集體研究決策,公開公示,廣泛徵求意見。

管理嚴格規範,建立健全考勤、內控、值班等制度,修訂了採購辦法,通過了ISO 9001質量管理體系認證,形成了一套比較系統、規範的內部管理制度。幹部廉潔自律,大家嚴格執行中央八項規定,落實廉潔自律規章制度,依法依規、按程序做好項目建設和資金使用管理。中心成立以來幹部無一人違紀、無一人受處分。


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