對於在互聯網大廠工作的年輕人們來說，薪資待遇是一個吸引他們入職的主要理由，而另一個忽視不了的原因就是這些大廠也能滿足他們自我心理的滿足，畢竟這些大廠不是一般的人能夠進入的。不過凡事有利就有弊，在這些科技大廠工作的員工也並不是都能承受得了這些公司內部的壓力和制度，近日有阿里員工就在互聯網論壇社區吐槽：天天想離職，每天都在想離職。為了一口期權還得忍著，忍到明年3月底，現在才深刻明白公司發期權的意義，心理壓力太大，一點點幸福感都沒有。
看來這位阿里員工早已經就有離職的打算了，要不然也不會有這樣的感慨，雖然是有時刻想離開的打算，但是礙於想獲得期權收益的影響，所以一直在忍受，那麼作為國內一線互聯網大廠的阿里，都是年輕人們想湧入的企業，可是樓主卻覺得沒有留戀的地方，到底是為什麼呢？
在眾多互聯網網友的評論中，就有同是阿里的網友提出：至少你還有期權，我啥都沒，阿里底層，因為雙十一的臨近，目前已經持續加班好多天了，每天都要工作到晚上12點，真的有點受不了了，由於我還是一位女生，更加感覺壓力太大，可是那也沒有辦法，既然來了還能怎樣，路是自己選的，再怎麼難也要走下去；而至於像樓主一樣的阿里員工們為什麼會覺得難以承受這個問題，也有其他大廠網友給出瞭解釋：阿里內部的領導和組長們一般只是會用簡單的方式督促員工努力完成工作任務，幹不好就離職，可是這樣的方式對於很多人來說就有點承受不了，再加上每天都要加班的身體勞累，所以也造成了樓主難以堅持的感慨。
對於樓主的想法也有經歷過的網友吐槽：熬過再哭，會感覺不虛此行，然後就可以離開了，到更需要自己的地方尋找更高的人生價值；無論你現在經歷的是痛苦還是幸福，這一段路程都是你人生中的一段經歷，可以把它看做財富也可以把它看做浪費，總之要追隨你的內心，如果實在堅持不了，就趕緊跳出來！
另外還有一些就職於小公司的網友則吐槽：樓主這已經很不錯了，像我們小公司啥都沒有，一連三個月不休息，天天晚上加班，累的要死，可是薪資不如阿里，還沒有期權；還有一位同是阿里的網友調侃道：你還有期權呢大哥，我這p6熬了一年乾的活和p7一樣的，但是人家再熬一年就有期權了，我還是我；我和你情況一樣，已經幾個月了，感覺整個人精神狀態已經跨了等等。
在小編看來，每一個人在社會中生存，都需要面臨壓力和挫折，就像樓主這樣的可能自己覺得承受不了，但是相比那些在小公司工作的網友們，他的待遇又能高上一截，這就應了那句比上不足比下有餘。不過每年的這個時候，也確實是阿里忙碌的季節，因為雙十一馬上就要來了，看來也只有希望雙十一早點結束，好好休息一下了。
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