難 題：
最近有一個學員小小告訴小編，自己被兩家醫院錄取，一個是需要規培的三甲醫院，一個是有編制的非三甲醫院，自己十分糾結，不知道自己要去哪個，如果是你，你怎麼選擇呢？
面對選擇：
一家是三甲醫院，某醫學院的附屬醫院，需要規培，一般規培是兩年，兩年之後考核過了籤合同，並且規培之後，會有一個證書。另一家醫院不是三甲，所以也無所謂規培，入崗有編制，就是大家所說的衛生局備案的編制待遇。兩家醫院由於等級不同，規模也不同。
小編下面具體給大家分析一下三甲及非三甲之間的優劣之處，希望可以給小小同學及有同樣困擾的大家一個參考。
平臺不同，接觸的同事，患者不同。三甲醫院有更廣闊的平臺，更有利知識技能的學習，大醫院有大醫院的管理方式，不能說一定是最好的，但是一定有其更科學，發展的一面，進修學習會更方便。
周圍同事談論的話題、處事方式肯定也間接互相的影響。累肯定是會累的，越大醫院有時越累，但是相對來說，越累相應接觸的患者越多，做的事情越多，也就越來越熟練了。
三甲醫院有規培制度，一般是兩年。規培期間一般是輪科室，一般這個時候醫院已經把規培人員當做本院員工了，會伴隨一些新人培訓、考核，大概一個月幾次。往往需要花費大量自己的休息時間，一般來說大家都這麼過來的。
輪轉明顯的好處就是對醫院有更全面的瞭解，讓自己的知識技能更完善。隱形福利也有，比如混臉兒熟，可能因為你工作努力，某個科室領導特別中意，就想要你輪轉結束留在科室。通過輪轉，對醫院的科室更瞭解，大家都知道，科室不同，工作分工，領導風格大不相同。
規培人員一般不能拿全獎，有規培補貼，具體多少，這個是需和醫院確定。有的醫院會提供住宿，為了緩解相關方面的壓力，找工作時最好也問清楚，包括夜班費，提前溝通比較好。
編制待遇，但是一般是有一到兩年考察期，一年考察期過了，考核過了才會給編制，籤合同，考核和三甲醫院考核大同小異。
有的醫院輪轉，有的醫院不輪轉，直接定科，往往這個時候工作起來就感覺到輪轉的重要性了。如果還不是在這個醫院實習的，真的是一臉迷茫。
非三甲醫院工作也不一定清閒，根據科室不同，忙碌程度不同。平時也會有考核，月考，季考，半年考，年終考，不會因為醫院等級而減少，第一年與也不一定會是全獎，一般有基本工資和部分獎金。
小編個人認為具體要去哪家醫院這個需要結合自己的實際情況來考慮，自己喜歡或者適合一種什麼樣的生活，以及對自己未來的職業規劃和人生規劃是怎麼樣的，畢竟規培兩年的時間也不算短，最好是和家人商量一下再做決定。
但是以後只要自己做出選擇，就一定要堅定地走下去，相信總有一天會收穫你想要的。
關於這個難題，你有什麼看法呢？歡迎在下方留言區寫下你的觀點與大家一起交流一下呦！！！
畢竟：
你們都是碳酸飲料，
一留言我就開心的冒泡！
（哈哈，土味情話來一波）
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