養老保險金和退休金是一回事嗎?有什麼區別嗎?

翔實990


養老金、退休金一直是被社會廣泛關注的問題。

但“退休金"和“養老金"這兩個概念經常被人們混為一談。有許多人說退休金就是養老金,是一樣的;但實際上,退休金和養老金是有區別的。

一是概念不同。

1、退休金(也叫退休工資)是國家按照社會保險制度規定,在勞動者年老或喪失勞動能力後,根據職工對社會所作出的貢獻和所具備的享受養老保險資格或退休條件,按月或一次支付給貨幣形式的保險待遇,主要用於保障職工退休後的基本生活需要。

2、養老保險全稱社會基本養老保險,是國家和社會根據一定的法律和法規,為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限,或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。

二是資金渠道不同。

1、退休金一般都是國家財政或地方財政列支,未參加養老保險社會統籌的退休人員(如公務員、事業單位人員)的退休待遇簡稱退休金或退休生活費。2、養老金是由社會保險資金列支的,參加養老保險社會統籌的退休人員的退休待遇統稱為養老金。

三、繳費方式不同。

退休金和養老金最大區別就是繳費問題。

1、退休金由單位或企業提供,不需要受益人繳費即可享受。

2、社會養老保險費用一般由參保人員的單位代扣代繳,一部分進入統籌賬戶,一部分存入個人賬戶。社會養老保險的繳費標準往往遵循統一的繳費準則。

四是領取方式不同。

退休金和養老金有不同的退休金的領取方式:

1、按退休金的支付方式可分為一次支付退休金和分期支付退休金,前者指在職工退休後一次支付退休金,企業支付退休金後對職工退休退職無任何給付義務。後者指在職工退休後分期支付退休金,直至死亡為止,如按月或按年支付退休金。

2、社會養老保險金由政府部門機構統一發放,養老金的領取問題方面,對每個社會成員有統一的養老金領取規則,計算方式是: 基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金。

符合什麼條件才能領取基本養老金?

1、達到法定的退休年齡;

2、巳參加養老保險並繳納保險費;

3、繳費(含視同繳費)至少滿15年。


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養老保險金和退休金是怎麼區別的呢?

其實一般來說,我們大家領取的都叫做養老金。養老金的發放來源就是大家交納的養老保險所彙集形成的基金。

依據我們社會保險法,參加基本養老保險的職工,到達法定退休年齡後,養老保險累計繳費滿15年以上,可以每月領取基本養老金待遇。


所以說,我們現在普遍的企業職工,領取的也是都叫養老金。

2014年10月,我們國家實行機關事業單位養老保險制度改革以後,機關事業單位工作人員也開始交納保險,因此,機關事業單位退休人員領取的也叫做養老金。

沒有交納社保之前,其實,只是個人不用繳納基本養老保險費而已。

社會保險法規定,國有企業、機關事業單位工人,視同繳費年限期間應當繳納的基本養老保險費,由政府承擔。

退休金是怎麼來的?

現在我們領取的都叫養老金了,退休金是怎麼回事呢?

其實叫退休金也不對,應該叫做退休費。

它的來源實際上是我們的國發1978年104號文件,關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法和關於工人退休退職的暫行辦法,裡邊明確規定。工人和幹部退休以後,每月發給退休費。

這裡稱謂是發給。由於當時特殊的歷史背景,1978年我們都是全民所有制企業或者國家機關,沒有現在各式各樣的用工主體。以前的時候,我們的工人幹部都是需要國家供養終身的,也就是用工主體承擔退休後的養老責任。

現在設立養老保險基金之後,我們已經逐漸有國家供養,轉變為社會供養。養老基金有社會籌集承擔。

其實,現在我們國家還是有存在一部分領取退休費的幹部。主要就是以前離休的老工人,2014年10月以前退休的事業單位老人。

所以,養老金和退休費的區別就在於出資主體的不同。總體來說,退休費已經是歷史的產物了,會漸漸消失在未來的時間長河裡,未來我們都是需要領取養老金的。


暖心人社


養老保險金和退休金是一回事嗎?有什麼區別嗎?

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退休金指的是公務員和事業單位退休人員退休後領取的退休工資,一般來說,這些人領取的退休工資,是工作時候的工資的80--100%假如該人再崗時工資是8000元,退休工資就是6400元---8000元。而企業退休人員退休後,養老金是有另一個算法的,基本上是按社平+個人漲戶+工作年限=養老金。一般情況下是在崗工資的40%。所以退休金是指機關,事業單位人員退休後由財政發的退休工資,養老金是指企業退休人員退休後由社保局發的養老金。


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