怎樣瞭解到招聘的事業單位崗位有沒有編制?

堵慊ZatS4627

事業單位中的編制有很多類型

很多備考事業單位的同學,都很喜歡問:這個有沒有編制啊?

其實大部分問的是:這個是不是事業單位編制?

在事業單位中,存在很多形式的編制,事業編就不說了,還有參公編,不過參公編是跟著公務員考試招聘的,所以這個好區分——只要是公務員考試中的事業單位對應的職位,一般會註明參公。

還有派遣制,這種是跟派遣單位籤合同。

還有合同制,這種是直接跟事業單位籤合同,但是並非事業編。

如何快速判斷有沒有編制

看公告!看公告!看公告!

重要事情說三遍,必須仔細看公告。

如果實在看不明白,就直接問招聘單位,這最靠譜。

說幾個常用的判斷標準:

1.沒考試的,一定不是事業編(因為逢編必考)

2.如果公告或者職位表上明確有“全供”“差供”“自收自支”這樣字樣的,一般都是事業編

3.公告最後關於聘用待遇描述中,有類似“實習期滿後考核通過辦理入編手續”這樣描述的,那就是實習期間內不給入編,實習期後給入編。

有沒有編的區別

待遇區別咯,一般來說,事業編的待遇和福利比派遣啊合同啊會高一點,參公編一般比事業編的高。

這說的都是一般,畢竟還有一些自收自支的事業編,工資也是非常高的,或者一些合同工也一樣能拿高工資。這跟事業單位的性質以及個人的工作表現等有關係。

其實,無論有沒有編制,在觀望的時候,這些都沒啥影響。

畢竟,即使不是事業編,只是合同工,競爭依然不可小覷。

如果連進都進不去,那說有沒有編制沒有什麼意義了。

所以還是那句話了,先提升自己,只有自己更優秀,才能找到更好的工作,才能競爭上更好的職位。

加油!


中公事業單位河南分部

如何知道招聘的事業單位崗位有沒有編制?

看公告!看公告!看公告!

重要事情說三遍,公告裡包含了你大多數問題的答案!

幾個常用的判斷標準:

1.沒考試的,一定不是事業編(因為逢編必考)

2.如果公告或者職位表上明確有“全供”“差供”“自收自支”這樣字樣的,一般都是事業編

3.公告最後關於聘用待遇描述中,有類似“實習期滿後考核通過辦理入編手續”這樣描述的,那就是實習期間內不給入編,實習期後給入編。

4.公告中有“納入事業編制管理”描述的,一般也是事業編。

另外還有派遣制,這種是跟派遣單位籤合同。

還有合同制,這種是直接跟事業單位籤合同,

以上兩個都不是事業編。

實在不行,還可以直接問招考單位,最快速靠譜。


浙江中公事業單位

這個問題其實最簡單

任何有編制的考試,組織部門都是各省人社廳,一般在省級人事考試網上刊登,招考二字招公務員,招聘二字招參公、事業編。都是有嚴格區別的。刊登的欄目也不一樣。

各市、各區政府組織開展的招聘都是合同或派遣。

啊,對了,嚴謹一點說,直轄市相當於省級,有權招考或招聘。


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