希樸羊

在心理學中，氣質是指一個典型和穩定的心理活動的動力特徵，它不以人的活動目的和內容為轉移。

古希臘學者、醫生希波克拉底最早提出有關氣質的概念。認為人體內存在四種液體：黏液（生於腦）、黃膽汁（生於肝）、黑膽汁（生於胃）、血液（生於心臟），這四種體液的配合比率不同，形成了四種不同類型的人。約500年後，羅馬醫生蓋倫據此進一步確定了氣質的類型，提出了與四種體液相對應的黏液質、抑鬱質、膽汁質和多血質四種氣質類型。

多血質的人表現為活潑好動，反應迅速，思維敏捷、靈活而易動感情，富有朝氣，情緒發生快而多變。表情豐富，但情感體驗不深。外向，喜歡與人交往，容易適應新環境。興趣廣泛但易變化，注意力不易集中，意志力方面缺乏耐力。

黏液質的人表現為安靜、沉穩、反應較慢。思維、語言及行動遲緩、不靈活；注意比較穩定且不易轉移。內向，態度持重，自我控制力和持久性較強，不易衝動。辦事謹慎細緻，但對新環境、新工作適應較慢；行為表現為堅韌、執著，但情感比較淡漠。

性格是指個體對現實的穩定態度和與之相適應的習慣化了的行為方式的個性心理特徵。性格具有穩定性，但不是一成不變的，而是隨著社會生活條件和客觀需要的變化而變化的。性格具有可塑性。

性格與氣質的區別。

首先，氣質具有先天性特點，它更多地受到人的高級神經活動的影響，主要是在人的情緒與行為活動中表現出來的動力特徵（即強度和速度等）。性格是在後天形成的，更多的是受到社會生活條件的影響和制約，是人的態度體系和行為方式相結合而表現出來的，具有核心意義的個性心理特徵。

其次，氣質無好壞之分，而性格則有優劣之別。氣質的可塑性極小，變化很慢，它的表現範圍很小，侷限於心理活動的強度和速度等方面。而性格的可塑性很大。它的表現範圍廣泛，幾乎包括人類的社會生活各方面的心理特點。

性格與氣質的聯繫，兩者互相滲透並互相影響。

其次，氣質可以影響性格形成與發展的速度。以自制力性格特徵為例，膽汁質的人需要經過極大的努力才可以形成。而抑鬱質的人，形成自制力就會容易很多。

最後，性格對氣質具有明顯的影響。在一定程度上性格可以掩蓋和改造氣質。例如醫術精湛的膽汁質醫生，會逐漸形成冷靜沉著的性格特徵，這就會掩蓋或改變易衝動和急躁的膽汁氣質特質。

狄群

二級心理諮詢師

華大應用心理研究院簽約諮詢師

諮詢領域：

個人風格：親切真誠，以來訪者為中心。善於運用專業的知識和技能，幫助來訪者提高自我察覺能力和自我價值感。

華大應用心理研究院

一、性格類型分類

性格是人格的重要組成部分，是個體在一定社會條件下表現出來的習慣化了的行為反應與情感，形成相對穩定人格心理特徵。心理學家按照一定的原則對性格所做的分類，形成各種性格類型。現今性格類型的分類有很多，我總結了一下，大致可以分為三種性格劃分法：

第一種是將人的性格劃分為兩類，就是內向和外向。

內向，是指人的言語、思維和情感常指向於內。內向的人常常表現為安靜，離群，內省，喜歡獨處而不喜歡接觸人。

外向，是指人的言語、思維和情感常指向於外。外向的人常常表現為好活動、好交往，活潑而開朗的性格特徵，與內向相反。

第二種是將人的性格類型分為四種，這種性格分類有不同的叫法，有用紅色、黃色、綠色、藍色來代表四種性格類型的，也有用字母代替的，就是DISC，還有一種是用總結性的詞語來代替的，分別是：力量型、社交型、和平型、完美型。雖然叫法不一致，但所代替的性格特徵是大同小異的。

第三種是將人的性格類型分為九類，俗稱“九型人格”。分別是：完美型、助人型、成就型、藝術型、思想型、忠誠型、活躍型、領袖型、和平型。

美國亞力山大·湯馬斯博士（Dr. Alexander Thomas）和史黛拉·翟斯博士（Dr. Stella Chess） 在他們1977年出版的《氣質和發展》（“Temperament and Development”）一書裡面提到，我們可以在出生後第二至第三個月的嬰兒身上辨認出九種不同的氣質（Temperament），它們是：活躍程度、規律性、主動性、適應性、感興趣的範圍、反應的強度、心理的素質、分心程度、專注力範圍/持久性。

斯坦福大學醫學院臨床精神科教授 戴維·丹尼爾斯（David Daniels）則發現這九種不同的氣質剛好和九型人格相配，從而開創九型人格體系。

當然還有將性格分為16種的。由於太過複雜，在這裡不過多闡述。

為了便於大家更好地分析自己的性格，我們主要關注第二種性格分類方法，俗稱4p，分別是：

一、力量型（Power）

二、社交型（Popular）

三、和平型（Peace）

四、完美型（Perfect ）

當然性格分類沒有對錯之分，其他性格分類對我們跟別人溝通也有很大的幫助，但是將性格分為四種類型，一方面更符合中國人的分類習慣，另一方面也可以將性格分類更加細化，也比較容易辨識，這樣能夠讓我們更容易運用到實際的溝通中。

二、4P性格類型的解析

4P性格由兩個維度組成，分別是：一是能量傾向性，二是思維傾向性。

1、能量傾向性

瑞士著名心理學家榮格認為，按照能量的傾向性，可以將人的情感傾向分為“內向型”和“外向型”。這跟上面第一種性格分類法理論是一樣的。

2、思維傾向性

按照思維傾向性，可以將人的思維傾向分為“工作導向型”和“關係導向型”。

工作導向型喜歡做事情，喜歡以完成工作任務為導向，對人際關係不擅長。關係導向型喜歡和不同的人打交道，喜歡通過和人溝通來完成事情，對人際關係擅長。

所有人的性格，都可以按照這兩個維度進行劃分。其中，以能量傾向性作為縱座標（外向、內向），以思維傾向作為橫座標（工作導向、關係導向），就形成了4P性格系統。如下圖：

右上角：外向+工作導向，是力量型性格。

左上角：

左下角：內向+關係導向，是和平型性格。

右下角：內向+工作導向，是完美型性格。

關於4P性格分類的運用，在這裡有兩點要跟大家澄清。

第一，每個人的性格都不會是單一的類型，而是由兩種性格類型組合而成。比如每個人的性格不可能是單一的力量型，也不可能是單一的完美型，而是由力量型和完美型組合而成。

第二，每個人都有主導性的性格類型。比如你有可能兼具力量型、社交型的性格特質，但是你的主導性性格類型是力量型。也就是說在你的身上，力量型性格特質表現得特別明顯，但是你身上也具有一部分社交型的性格特質。

為了讓大家更加快速地掌握每種性格類型特質，本書所說的某種性格類型的人，指的是以這種主導性性格類型的人，其他不是很明顯的性格特質忽略不計。比如我們說力量型的人，指的是這個人是以力量型性格特質為主的，但不否認他具有其他性格特質。

三、如何快速辨別自己和別人的性格

1、通過性格測試辨別

下面是關於性格類型的測試問題，總共15道題，每道題共4個描述，請從4個描述中選擇最符合你的表現的一個，打“√”，在全部測試題完成後進行題號的統計。記住，題數相加總數應該等於15。

（一）

1.做一件事情下決心快，行動快，雷厲風行。

2.喜歡做有趣的事情，為人充滿樂趣與幽默感。

3.在任何衝突中不受干擾，保持冷靜。

4.做事有節奏，完成一件事後才接受新事。

（二）

1.行為外露，總給人一種強烈的想贏的慾望。

2.喜歡展現自我，通過自我魅力來讓別人接受自己。

3.關心別人的感覺與需要，易接受他人的觀點，不堅持己見。

4.喜歡控制自己的內心情感，幾乎不向外人展露。

（三）

1.反應快，思維敏捷。

2.充滿激情動力與興奮。

3.自我約束情感，心態平和。

4.安靜嚴肅，面無表情。

（四）

1.對自己的能力充分自信，且經常向別人展示。

2.不喜歡計劃，運用語言、人格魅力，鼓勵推動別人參與。

3.容忍自己和別人的錯誤，冷靜且包容心強。

4.事前喜歡做詳盡計劃，然後按計劃進行。

（五）

1.做事自信，幾乎不會猶豫。

2.隨性，不喜歡條條框框，不喜歡受約束。

3.容易沒有主見，做事容易猶豫不決。

4.有原則，不易妥協。

（六）

1.為人坦誠，內心毫不保留，坦率發言。

2.為人樂觀開朗，自信任何事都會好轉。

3.願意改變，只要別人意見合理，機會會接受。

4.會保留自己的意見，不輕易向別人表達。

（七）

1.敢於冒險，敢於承擔責任。

2.喜歡帶給別人歡樂，令人喜歡，容易相處。

3.彬彬有禮，待人得體有耐心。

4.做事秩序井然，有板有眼。

（八）

1.獨立能力強，自我支持，自我鼓勵。

2.需要旁人認同、讚賞，如同演藝家需要觀眾的掌聲、笑聲。

3.避免矛盾，所以從不說或做引起他人不滿與反對的事。

4.喜歡以自己認定的標準來衡量事情。

（九）

1.決心依自己的意願行事，不易被說服。

2.喜歡開玩笑，忘情地表達出自己的情感、喜好。

3.容易被說服，被領導。

4.喜歡深刻的聊天，不喜歡膚淺的談話或喜好。

（十）

1.工作狂，努力推動工作，喜歡領導別人。

2.喜好吵鬧的環境，出席各種宴會中，結交各種朋友。

3.喜歡安穩，不喜歡過於忙碌的工作和生活。

4.偏安靜，不喜歡嘈雜。

（十一）

1.天生的領導者，無論在什麼事情上都喜歡主導。

2.喜歡到處走，充滿生機，精力充沛。

3.不願意主導，喜歡被領導。

4.喜歡一個人獨處。

（十二）

1.強勢，讓人覺得不能改變。

2.滔滔不絕的發言者，不是好聽眾，不留意別人也在講話。

3.易相處，易說話，易讓人接近。

4.很少說話，除非工作需要。

（十三）

1.不能忍受別人動作慢，效率低。

2.喜歡吸引人，喜歡做注意力的焦點。

3.穩定，工作節奏慢，說話慢。

4.避免成為注意力中心。

（十四）

1.自我評價高，認為自己是最好人選。

2.容許別人（包括孩子）做他喜歡做的事，為的是討好別人，讓人喜歡。

3.中間性格，無高低情緒，很少表露感情。

4.儘管期待好結果，但往往先看到事物的不利之處。

（十五）

1.成就動機強，併為此而不斷工作。

2.性格開朗，說話聲與笑聲總是能吸引別人注意。

3.行動慢，不喜歡行動，安於現狀。

4.孤獨離群，感到需要大量時間獨處。

現在，15道全部選擇完畢。現在，將所有相同數字的選擇進行相加，得出的最終結果，就是該類型的最終分數。看看你的測試結果，你會發現：你幾乎四種性格都有，有的人有三種，有的人有兩種，幾乎沒有單一的性格。得分最多的類型，就是你的主導性格。比如，15道題中，你選擇了7個“1”，分數最高，那“1”就是你的主導性格。具體數字對應的性格類型如下：

“1”，表示Power，力量型；“2”，表示Popular，社交型；

“3”，表示Peace，和平型；“4”，表示Perfect，完美型。

2、通過外在行為特徵辨別

每一種性格類型都會有不同的風格、特點、行為特徵、說話方式、愛好等，通過對這些因素的瞭解，我們可以快速判斷對方是屬於哪一種性格類型。

通過以上測試和觀察，我們能夠有90%以上的把握去了解自己和別人的性格。但需要注意的是，性格沒有好壞之分，瞭解每個人的性格，只是為了讓我們能夠更好地把握他們的需求，從而更好地讓自己成長及與他人溝通。

劉仕祥講生涯

這個問題要先從氣質和性格的類型來入手。

一、什麼是氣質？

氣質是指人在進行心理活動時或在行為方式上表現出來的強度、速度、穩定性和靈活性等動態性的人格心理特徵。氣質的決定和影響因素有遺傳因素，也有人的教育和社會生活的影響，且後者更為重要。目前大多理論將氣質類型分為膽汁質、多血質、粘液質和抑鬱質以及混合型氣質類型。有書君來一一給大家分析一下，大家來找一下自己更符合哪種氣質類型。

1、膽汁質，也稱作不可抑制型氣質。這樣氣質的人在日常生活中容易讓他人感到直率和熱情，做事比較積極主動，精力旺盛，即便是工作多壓力重也能保持積極向上的態度。這類人的缺點也很明顯，那就是專注力不夠，做事情總是虎頭蛇尾，並且控制情緒的能力欠佳。如果用星座來說，有書君覺得應該就是白羊座吧......

2、多血質，也稱為活潑氣質類型。這類人觀察能力極強，對工作的適應性強，並且善於人際交往，應變能力強。缺點主要表現在接受挫折的能力弱，遇到大的困難或挑戰容易退縮或放棄。

3、粘液質，安靜型氣質。這類人最能剋制衝動，在自己的工作崗位中可以嚴格遵守各項規章制度，穩重而踏實，但靈活性不足，處理突發事件的能力較弱。一般來說，這樣類型的人比較適合從事程序化、細緻的職業，比如文員、圖書管理員等。

看了上面的分析，有書君知道，你肯定覺得哪個都像自己，又都不完全是自己。當然了，在生活中其實絕大部分人都是兩種或兩種以上氣質類型的混合體，比如膽汁-多血質，多血-粘液質。本質上說氣質沒有好壞之分，只是根據不同的氣質類型，所選擇的職業會呈現出不同的適合程度。舉例來說就是如果讓一個活潑的膽汁-多血質人去從事文字校對這類需要細緻耐心的工作，對他來說可能需要付出更大的專注力才能把工作做好。

二、什麼是性格？

有書君曾看到過這樣一個理論，人的性格又四種衡量尺度，分別是內傾-外傾，感覺-直覺，思考-感情，判斷-感知。待有書君為你細細道來。

內外傾是指你如何獲得活力，比如有人習慣從外部世界的社會活動中獲取活力，那這樣的人就是外傾個性；相反的，有人喜歡從個人內部世界的觀念、情緒中汲取活力，那麼這樣的人就是內傾個性。感覺與直覺關注的是你注意什麼，感覺型通過感官獲取信息並注意實際的情況，而直覺型是通過傳說中的“第六感”來獲取信息並注意可能的情況。思考和感情是指你如何做出決定，簡而言之思考型的朋友靠的是邏輯來做出決定，而感情型則依靠個人價值喜好來做出決定。判斷和感知是指你選擇什麼樣的生活方式，比如判斷型人格的朋友喜歡有計劃有組織地生活，而感知型的人更喜歡隨意自然地生活。

通過有書君為你講解，你覺得自己屬於什麼樣的性格類型呢？

其實，性格具有一定的穩定性，但同時也具有可變性，我們往往會根據環境條件和現實需要來改變性格、塑造性格。就好比許多人都有這樣的經歷，我們在大學時鋒芒畢露，步入社會後卻收起了自己的凌厲，乖乖做一隻職場“菜鳥”，任你在家裡是無法無天的小霸王，在公司時也要收斂脾性，慢慢的性格就會改變。這也就是為什麼許久不見的老朋友會說：你變了好多啊。有書君認為他說的“變”，並不是只樣貌的改變，而是內在的性格和氣質在改變。

每個人的性格和氣質都具有獨特性，沒有好壞之分，只是傾向不同而已。有書君認為，瞭解自己的氣質和性格類型有助於在現實中選擇自己的職業、生活方式。如果想要改變自己的性格和氣質，也並非不可能，只不過“冰凍三尺非一日之寒”，這需要很大的代價和努力才能做得到。

有書快看

作為一個正常的人，生活中遇到一些事情之後會產生了解自己的想法。瞭解自己就是了解自己的身心狀況。

身：就是了解自身機體狀況；心：是瞭解自己的心理狀況，就是了解自己的認知、情感、思維的情況，瞭解自己氣質、性格、能力的狀況。

瞭解自己的身心狀況，是為了認識自我，更好地促進自身心理、思想行為的發展，在儘快完善自我、超越自我、最終實現自我價值方面提升自己。

下面我們就來了解一下氣質與性格。

1、氣質與性格的區別：

氣質是個人生來就具有的心理活動的典型而穩定的動力特徵，是人格的先天基礎。

氣質是與生俱來的，與父母的遺傳有關，不容易改變，沒有哪一種優哪一種劣的區分，每一種都有自身的優缺點，所以沒有好壞之分。

性格是個性心理特徵中的核心部分，它是一個人穩定的態度系統和相應習慣了的行為風格的心理特徵。

性格是後天形成的習慣性表現，形成受家庭、環境、所受教育和自我期望等影響，有好有壞。

2、不同氣質類型的表現

（1）膽汁質

這種氣質的人容易興奮性，脾氣暴躁，性情直率，精力旺盛，能投入很高的熱情埋頭事業，興奮時，決心克服一切困難，但精力耗盡時，情緒又一落千丈。

這類人注意提醒自己做事要堅持，不要""一曝十寒""。

（2）多血質

這種氣質的人熱情、有能力，適應性強，喜歡交際，精神愉快，機智靈活，但注意力容易轉移，情緒波動大，易變冷淡，做事憑興趣，富於幻想，靜不下心來做耐心細緻的工作。

這類人提醒自己不要""常立志""而志不立，做一件事情一定要善始善終。

（3） 粘液質

這種氣質的人比較平靜，善於剋制忍讓，生活有規律，不為無關事情分心，埋頭苦幹，有耐久力，態度持重，不卑不亢，不愛空談，嚴肅認真；但不夠靈活，注意力不易轉移，因循守舊，對事業缺乏熱情。

提醒自己不要""光拉車不看路""，不能一條道走到黑，要接受新鮮事物，不墨守成規。

（4）抑鬱質

這種氣質類型的人興奮和抑鬱過程都弱。沉靜，深沉，易相處，人緣好，辦事穩妥可靠，做事堅定，能克服困難；但比較敏感，容易受挫折，孤僻、寡斷，容易疲勞、不易恢復，反應緩慢，安於現狀。

這類人要提醒自己不要受外界環境的影響而""傷春悲秋""，自己的情緒低落時，儘快從對自己不利的情緒中走出來。

生活中，屬於某一種典型氣質的人不是很多，大多數人都是多種氣質的混合類型。現代人在此基礎上，還形成了體形說、激素說、血型說等理論。

3、各類性格的特點

在氣質理論基礎上，人們研究出了人的不同性格特徵。性格的分法各異，主要介紹以下幾種。

（1）理智型的人，通常以理智來評價、支配和控制自己的行動；特點：深思熟慮，沉著冷靜，善於自控。機智敏捷；善於交際，組織能力強；善於理財，但容易感到寂寞，害怕孤獨；

（2）情緒型的人，往往不善於思考，其言行舉止易受情緒左右；特點：心境多變，多愁善感，容易衝動。感情豐富，具有親和力，但有時非常情緒化，態度讓人捉摸不透。

（3）意志型的人，一般表現為行動目標明確，主動積極。務實，做事冷靜、有計劃，不怕艱苦。優點是有較強的耐心和自制力；堅韌不拔；不輕言放棄。 缺點：執拗、不靈活、適應能力差；遲鈍、 被動、 冷淡、 顯得落落寡合、 有惰性、 保守、 萎蘼不振。

（4）外向型是指人的言語、思維和情感常指向於外。外向的人常常表現為好活動、好交往，活潑而開朗的性格特徵，與內向相反。

優點：容易興奮 ，精力充沛；情緒發生迅速、強烈，熱情、樂觀、率直、行動迅 速、雷歷風行；活潑好動，可親、開朗、豁達；好交際、健談、機敏；適應能力強、 善組織、工作有效率、富有朝氣；表情豐富、情緒變化迅速。

缺點：衝動、莽撞、易怒而難以自持； 剛愎自用、暴躁、倔強、易挑釁；精力耗盡易情緒低落、信心受挫；煩躁、粗心。興趣廣泛而浮躁、易隨波逐流；輕率不踏實、熱情容易被情緒支配；情感不易深沉、易見異思遷；缺 乏耐力與毅力、易作出輕率決定。

外向開朗是好事，但不要給人話多的感覺，避免""言多必失""、活潑有餘、嚴肅不足。

（5）內向型是指人的言語、思維和情感常指向於內。內向的人常常表現為安靜，離群，內省，喜歡獨處而不喜歡接觸人。

優 點： 沉靜、謹慎、穩重；語言動作遲 緩、不易暴露內心活動、性情平和；辦事認真、細心、有韌性、嚴守秩序、有條理；能克服困難、埋頭工作，果敢、堅持、忍讓、務實、可信賴。

缺點：沉鬱、不善言談、不善交際、處事拘謹、應變力差。

內向性格的人在人際關係中比較被動，就要學習一些能夠增進與人交流的方式方法來改善自己的狀況。

在原有基礎上，現已有許多新的理論發展起來，比如顏色（紅黃綠藍）理論，還有用總結性的詞語來代替的（力量型、社交型、和平型、完美型）。

雖然分法不一致，但所代表的性格特徵都是大同小異的，可以各自作為參考。

一 般，參照氣質和性格內容，對照自己表現出來的情況，可以分析出自己的氣質、性格的類型。瞭解自己身心特點是為了更好地發展自己。

瞭解了自己的性格特點後，可以揚長避短，改進自己的行為習慣，把自己培養成一個具有優良性格的人，讓自己發展得越來越好。

有書共讀

不識廬山真面目，只緣身在此山中。

每個人都有不同的氣質和性格類型，我們很容易感受到別人的身上的氣質，很容易去發現別人的性格類型屬於哪一種。可是往往很難了解自己的氣質是怎麼樣的，自己的性格是屬於哪種類型。要想真正的全面瞭解自己的氣質和性格類型，那麼下面給大家一些方法。

1.你最要好的朋友是最瞭解你的人。和你相處時間最長的，往往是和你最要好的朋友，我們在和要好的朋友相處時，會很放鬆，將自己最原始的狀態暴露出來，將自己心中的很多事和秘密去好朋友分享。要想了解自己的性格類型，直接問好朋友就知道了，或者物以類聚，觀察下你的朋友類型，往往是哪種人，那麼你很可能就也是這種人。他們身上體現出來的氣質，往往和你身上的氣質很相似。

2.網上有專業的性格測評，通過在權威性格測評網站上，根據上面的要求如實回答問題，那麼最 後得出的結論，這就是你的性格，一般情況下還是比較準的，除非你回答問題的時候不老實，沒有按照實際情況回答。

3.給你們推薦一本，我最近在看的書《九型人格》，裡面幾乎囊括了所有的性格類型，讀這本書不僅讓你瞭解到自己的性格類型，並且還能夠了解到你身邊朋友的性格類型。你的性格類型，會決定你為人處世的方式，你的氣質會隨著你的性格而影響周圍的人。

有人說態度決定高度，也有人說細節決定成敗，可是根本上這都是由性格決定的，一個人的性格才是決定一個人命運的根本。單純的說，每種性格都有它的好處和壞處，很多成功的人，都是多重人格，將自身人格里的優點去不斷進行放大，不斷完善自我，將自己變得越來越獨立，你的人格越完善，那麼離成功就會靠的越近。

雲海

關於人的性格，其實後天養成一半，先天遺傳一半。後天的變數太多暫不予考慮。說說先天的，人的的思維方式有很多種，這些多半是即事思維，就是後天學習的，但是需有一個基本的思維方式，就像電腦的應用軟件一樣，但是電腦必須有一個基本的軟件——就是操作系統(Windows xp之類)，人類有四大基本思維方式，即:推理性思維方式、因果性思維方式（也可以理解為線性思維）、發散性思維方式、聚合平衡性思維方式。對應四種氣質，即:推理→膽汁質，因果→抑鬱質，發散→多血質，聚合平衡→粘液質。後天學習的即事思維也是有基本思維方式的影子。下面我們一一對應來說說這四種思維方式的區別以及外在的性格表現吧？

1.推理性思維方式

推理是從一個或幾個已知的判斷出發推出另一個新判斷的思維形式。在推理中，我們把由其出發進行推理的已知判斷叫做前提，把由已知判斷所推出的判斷叫做結論。要保證推出的結論正確，推理必須具備兩個條件：一是前提要真實，即前提應是正確反映客觀事實的真實判斷：二是推理形式要符合邏輯規則，即推理的前提和結論間的關係應有一定的必然聯繫，而不是偶然的湊合。推理的種類很多，主要有演繹推理和歸納推理兩種。

演繹推理。演繹推理是從一般性知識的前提到特殊性知識的結論推理。演繹推理有三種形式，一是線性系列，由一定關係的句子系列所組成的推論；二是主題推理，一個主題所建立的一定關係的推理；三段論

歸納推理。歸納推理是從特殊性知識的前提到一般性知識的結論的推理。

2.線性思維方式

線性思維方式，在處理問題的時候往往把一些複雜系統分解為最簡單化的狀態，分門別類地去解決，他看到的是時間總是從早到晚。再由晚到早；他認為樓梯總是一級一級地爬，飯總是一口一口地吃，這是天經地義的規律。不會倒過來，側過去，不會轉彎抹角，繞個圈子，就是那麼直挺挺地思考問題。這種思維方式西方人把它叫做“線性鏈式思考”。自法國數學家，哲學家笛卡爾(1596-1650）創立以來，這種思維方式整整統治了近代400多年的歷史。

線性思維方式的表現特性有四個方面：

有序性。線性思維方式是按照事物發展的時間、條件變化，一步步深入，通過歷史的回憶與類比，使事物具有延續性，並通過單向的推測，對發展前途的認識比較清晰，尊重過程，往往在事物發展的深處有獨到的見解，且頗有預見性、超前性。

直線性。線性思維方式嚴格按照專一的研究對象進行分析，方向明確、持之以恆、不半途而廢，耐性強。

平緩性。線性思維方式按照循序漸進、步步為營、踏踏實實的思想作風行事，通過對現狀的模仿，使思維具有經驗的有效性，因而其過程比較緩慢，但一般很難出現批漏。

邏輯性。線性思維方式尊重事物變化的邏輯關係，相關事物間的邏

3.發散性思維方式

發散性思維方式又稱輻射思維、立體思維、求異思維、多路思維。就是從一個思考對象出發，沿著各種不同的方向去思考，重視眼前和記憶系統中的信息，大膽向四面八方輻射，擴散出兩個或更多個可能的答案和解決問題的方案。它是一種尋求多種可能答案的思維方式。

發散性思維方式的基本要義有四條：

大膽設想。思維不限於原有知識的侷限，不受傳統觀念的束縛，勇於突破一般思維的常規慣例，朝著多種可能的方向拓展出去，大膽提出新的設想，大膽開拓新的領域。

標新立異。發散性思維能夠從已知導向未知，從所給的信息中產生新信息，從同一的源泉中產生各種各樣眾多的輸出，並對所思考的問題達到“異想天開”、“海闊天空”的境界，從而使事物發生遷移作用。所以，美國心理學家吉爾福特認為，發散性思維是創造性思維中最基本、最普遍的方式方法，是人類創造性思維的原動力，在人的創造性活動中起著至關重要的作用。

見解顏多。發散性思維的進行過程中，會表現出思路活躍，思維敏捷，點子頗多，辦法巧妙，考慮問題全面，能提出多種可供選擇的方案與方法，特別能提出別出新裁和出人意料的見解。

有隱約的總體目標，而沒有固定的指向。思維可以根據直接和間接

聚合平衡性思維方式

這種思維是把問題所提供的各種信息聚合起來，然後在大腦中進行討論，所得出的結論必然是達到自身或外部平衡的一種思維方式。

聚合平衡性思維方式的特徵有三個方面：

內心平衡是基礎。平衡性思維本身是一個矛盾體，其內心是兩種截然相反的思維方式的聲音在對話，即線性思維和發散性思維。其在社會

外在合理是現象。在內心平衡的基礎之上，處理外部事務時則力求合理（是內心平衡的表現形式），將合理（平衡）作為唯一判斷是非、決斷方向的標準。所以只要內心確定了平衡點則會可能做出非常巨大的事，也可以幹出非常細小的事情。

另外這四種思維方式對應四種血型（ABO血型系統），即:推理→O，線性(因果)→A，發散→B，聚合平衡→AB。

具體的知識太多了，當然這不是我自己的學識，都摘自王健強的血型與人生。仁者見仁智者見智！

不吃麻燙的貪吃蛇

中國傳統文化的源頭是易經，所以我們老祖宗以金、木、水、火、土五行來觀看各類人的性格脾氣。在古代，我們以五行來代表自然界的五種元素，所以每個五行都有各自的秉性。人在天地之間，同樣受五行之氣影響。

每個人都有自己的五行屬性，只要知道自己的本命五行就可以清楚的瞭解自己的性格和氣質。

五行金性格特點

金型人意志果斷、堅定，堅毅，權威，聚焦，目標力極強，仗義疏財，廣交善緣，穩重自持，高瞻遠矚，具有遠見，精力充沛，有組織能力；具有較強的獨立性和不妥協性；追求目標極其迫切，習慣領域穩定。

缺點是情緒急躁，難融；認識刻板、固執，缺乏靈活;愛計較，好比較，刻薄尖酸，喜歡以自我為中心。

五行木性格特點

木型人秉天之風氣，像風，風性屬陽主動，所以木型人敏捷能幹，思維靈敏，來去匆匆，恰似一陣風，但風性善變，因此木型人的性格一般不穩定，一會似狂風暴雨，一會有像柔風細雨，時而柔順、時而剛倔。缺點是好抗上，不服人，頂撞領導。

五行水性格特點

水型人的主要特質是聰明、智慧、坦率和機智。他們的記憶能力較強，他們言行談吐，都會三思而後行。水旺之人面黑有采, 語言清和,為人深思熟慮, 足智多謀, 學識過人.缺點太過則好說是非, 飄蕩貪淫. 不及則人物短小, 性情無常, 膽小無略, 行事反覆。

五行火性格特點

火型人敢於承擔風險，富於冒險精神，有自信心，進取心，雄心壯志；為人坦率，熱情，堅強，精力充沛，上進奮發，勇敢無畏，思維敏捷，擅長髮明，有創造性，具有領導才能；追求目標的迫切感比較強，習慣領域的可變性大，無所畏懼，朝氣蓬勃。 缺點是缺乏耐心，急躁，好爭理，喜歡誇張，好虛榮，驕傲好鬥。

五行土性格特點

土型人在《周易》中為坤卦，坤卦象地，秉地土之氣，性陰而質順。“坤為地，為母。”“柔順利貞”。“坤，順也。”所以，土型人的性格厚道柔順。 《易·卦》又說：“坤以藏之”，說明秉土地之本質，藏而不露，因此，土型的性格基本上偏於內向型。“坤厚載物，德合無疆”“君子以厚德載物”，因此，土型人又多寬容厚道，忠實可靠。 土性溼而粘滯，所以，土型人又會氣血運行緩慢，氣質穩如泰山。但又造成此類型人反應較慢，言行遲緩，反應不敏感。經常表現出安於現狀與世無爭的狀態。

缺點是思想不夠活躍，偏於保守，沉悶呆板，反應遲鈍，冒險性和開拓性不強，追求目標的迫切感低，習慣固定領域。所以，這樣的人，當事業做到一定規模，往往就會不思進取，停滯不前。

妙法虛空行

氣質在人的生理素質的基礎上，通過生活實踐，在後天條件影響下形成的，並受到人的世界觀和性格等的控制。它的特點一般是通過人們處理問題、人與人之間的相互交往顯示出來的，並表現出個人典型的、穩定的心理特點。

熱愛運動的曼巴

來說點有用的。（文中含測試）

心理學中經常會提到大五人格（The Big Five）的概念。上世紀70年代人格心理學家們希望通過一些普適（不受語言或文化影響）的維度/指標來界定人格特徵。他們通過對上千人的問卷調查，並通過因素分析（factoranalysis）得出了人格特質的五大維度。

不同於常被運用於流行心理學（pop psychology）或人力資源管理中的MBTI（信效度低，簡單舉個例子，一個人短時間內的兩次MBTI測試，結果完全不同），大五人格測試則更多地被用於心理學的研究當中（John& Srivastava, 1999）。同時，大五人格的測量工具經過了多次修訂，也被翻譯成不同的語言版本使用。它的信效度也在這個過程中得到越來越多實證研究的支持。

但需要注意的是，時間變化、性別、出生次序（birth-order）等都會影響個體的人格特質，也就是說大五中描述的五種特質並不是一個獨立的人格變量，也不是影響行為的唯一因素。

接下來，就是大家期待已久的大五人格測試啦。

此量表由Costa 和McCrae 編制的NEO-PI量表（240個題項）的簡版（60個題項）改編和翻譯而來。題項和計分方式參考Costa PT and McCrae R R. From catalog to classification: Murray’s needs and thefive-factor model. Journal of Personality and Social Psychology, 1988,55, 258-265

大五人格問卷

（NEO—PI）

指導語：

以下句子都是關於人們工作和生活的描述，請仔細閱讀，並根據真實情況，將符合程度以數字形式填寫於題項前的括號中。

計分：

0=完全不符合；1=不太符合；2=不能確定；3=有些符合；4=完全符合。

（如為反向計分，則0=完全符合，4=完全不符合，以此類推）

[ ] 1. 我不是一個憂心忡忡的人

[ ] 2．我時常感到自己不如別人

[ ] 3．在面對巨大的壓力時，我有時會有一種崩潰的感覺

[ ] 4．我很少感到孤獨或沮喪

[ ] 5．我常常感到緊張與不安

[ ] 6．有時我感到自己毫無價值

[ ] 7．我很少感到害怕或焦慮

[ ] 8．我常對人們對待我的方式感到憤怒

[ ] 9．當遇到困難時，我總是容易想放棄

[ ] 10．我很少感到沮喪、壓抑

[ ] 11．我常常感到無助，希望可以有人幫助我解決問題